效標關聯效度是指一個測驗的分數與外在效標之間的相關程度。它是以經驗性的方法分析測驗分數與外在效標的關係，因此，效標關聯效度又稱為統計效度，或經驗效度。如果測驗分數與效標的相關係數越大，就表示該測驗的效標關聯效度越高；反之效標關聯效度就越低。
每個心理測驗編制時，會考慮到該測驗結果與受測者在相關表現的符合程度如何，故會找出測驗與其他同類或相關表現成績的預測有效性。例如：美感測驗分數與受測學生的在校美術成績的相關若高，則該測驗與美術成績此一效標的關聯性大，效標關聯效度就高。
意指一份測驗的分數與外在效標之間的相關程度。它是以經驗性的方法，分析測驗分數與外在效標的關聯。如果測驗分數與效標之間的相關係數愈高，表示該測驗的效標關聯效度愈高。
效標關聯效度是指將試題的內容分成數項指標，並且針對指標與欲測量之項目進行對照與計算，所生成的效度。
當某一測驗被顯示能夠有效推估受試者在一些成果量數上的表現時，它便被證實具有效標關聯效度。測驗分數要能準確預測效標才是有益處的，例如假設大學入學考試能夠適度準確預測受試者後來的成績平均積點(GPA)，這項考試便擁有效標關聯效度。效標關聯效度又依效標量數獲得的時間分為同時效度與預測效度。
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