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115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 501-550(2026/01/07 更新)#136427(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 451-500(2026/01/07 更新)#136426(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 401-450(2026/01/07 更新)#136425(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 351-400(2026/01/07 更新)#136424(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 301-350(2026/01/07 更新)#136423(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 251-300(2026/01/07 更新)#136422(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 201-250(2026/01/07 更新)#136421(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 151-200(2026/01/07 更新)#136420(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 101-150(2026/01/07 更新)#136419(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 51-100(2026/01/07 更新)#136418(50題)

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24.作業風險管理之涵蓋範圍,包括下列哪些項目?A.內部人員作業失誤、B.電腦系統當機、C.組織變革與創 新、D.破壞環境生態 (A)僅 A、B (B)僅 C、D (C)僅 A、B、C (D)A、B、C、D

20.四歲的軒軒與小朋友一起吹噓誰見過的飛機最大,一個張開雙臂比了個大圈說:「我 的這~麼大!」第二個用類似的動作說:「我的最~大!」另一個得意地說:「我的世 ~界~大!」軒軒想了一下,接著說:「我的上帝大!」下列哪一項最能解釋軒軒的語 言表現? (A)語言的創造 (B)語法過度規則化 (C)語言的語碼轉換 (D)語詞概念未臻成熟

49.有關 Standard & Poor 信用評等機構的敘述,下列何項內容不適當? (A)評等過程包括業務及財務兩種層面作分析 (B)定義「自由現金流量」為正常營業活動的現金流量,減去投資總額 (C)將債務憑證等級為 AAA 到 CCC 者,按品質差異細分相同等級為 3 級 (D)將信用等級分為投資級和投機級兩大類別

65.依 UCP600 規定,若信用狀要求單據之提示而未規定該單據係由何人簽發或其內容,則銀行將就所提示者照單接 受。下列何者係屬此等單據? (A)運送單據 (B)保險單據 (C)商業發票 (D)檢驗證明

17. 不同學派對於教育現象有不同的理解和解釋,吳老師主張學校應該將當前社會中具共識性的價值體系教給學生,以維持社會運作的穩定發展。基於上述現象,吳老師所持的理論取向較偏何種學派之觀點? (A)結構功能論 (B)衝突論 (C)解釋論 (D)社會建構論

24. 關於文句:「況以膠漆之心,置於胡越之身;進不得相合,退不能相忘,牽攣 乖隔,各欲白首。」下列說明正確的選項是: (A)兩人的距離遙遠,心也是分離的。 (B)兩人相隔很近,但心卻未曾相連。 (C)兩人的心契合,但身體卻是分離的。 (D)兩人的身體連在一起,心是分開的。