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115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司從業人員_甄試試題_第10階-助理技術員-電力、電務:電子學概要#138261(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第10階-助理技術員-電力 第10階-助理技術員-電力(臨軌施工) 第10階-助理技術員-電務 第10階-助理技術員-電務(產學合作) 第10階-助理技術員-電務(臨軌施工):電工機械概要#138253(50題)

115年 - 115-1 國立中央大學附屬中壢高級中學教師甄選試題:數學科#138235(15題)

【已刪除】115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試_第 10 階、第 11 階:作文#138233(1題)

115年 - 115 高雄中學_正式教師甄選試題︰體育科#138232(19題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第10階-助理站務員-運務、第11階-服務員-運務(身心障礙):鐵路運輸學概要#138231(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_職業安全衛生室從業人員甄試_第9階-事務員-廉政:政府採購法概要#138230(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第10階-助理事務員-事務管理 第11階-服務員-事務管理、事務管理(身心障礙):事務管理大意#138229(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_職業安全衛生室從業人員甄試_第9階-事務員-廉政:廉政法規概要#138228(50題)

115年 - 115-1 臺中市立臺中女子高級中等學校_教師甄選試題︰健康與護理科#138227(41題)

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20.張老師一上課就告訴學生說:「如果大家認真上課,下課前,我就說一段你們愛聽的故事。」請問,張老師是利用何種策略提高學習動機? (A)提供行為後果的增強 (B)提供學習新知的誘因 (C)提示努力之後的情境 (D)提示行為選擇的邏輯

72.以下何者為目前最常見的 ESG 指數整合流程步驟之順序為?甲.母指數:設定符合資格的公司範疇; 乙.權重設計:自由流通市值加權(上限)以及 ESG 權重;丙.ESG 剔除標準:刪除不符資格的公司(負 面、正面或規範等);丁.指數管理與維護:定期進行再平衡、更新 ESG 數據以及管理公司行動(換股、 併購等);戊.ESG 評級或永續主題篩選:剩餘成分股根據 ESG 評級或永續主題進行篩選 (A)甲、乙、丙、丁、戊 (B)甲、戊、乙、丙、丁 (C)甲、丙、戊、乙、丁 (D)甲、丁、丙、戊、乙

36. 保險業內部控制制度,若保險業設置審計委員會者,訂定或修正內部控制制度, 應經審計委員會全體成員多少以上同意,並提董事會決議? (A) 二分之一 (B) 三分之二 (C) 四分之三 (D) 五分之四

8.有一碳氫組成之化合物,其實驗式為 CH2,假設有 1.26 g 此化合物於 127 ℃及 851 torr 條 件下汽化,汽化後之氣體佔有體積為 0.660 L。請問此化合物之分子式為何? (A) C2H4 (B) C3H6 (C) C4H8 (D) C6H12

11.從熱力學的觀點而言,平衡常數 K 與溫度 T 之間的關係,可以下式表示:請問下列敘述何者正確? (A) 對於放熱反應,溫度上升,平衡常數上升 (B) 對於放熱反應,溫度下降,平衡常數下降 (C) 對於吸熱反應,溫度上升,平衡常數上升 (D) 對於吸熱反應,溫度下降,平衡常數上升