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國中會考基測◆社會科

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115年 - 115 專技高考_大地工程技師(一)：平面測量與營建管理#140583(42題)

115年 - 115 宜蘭縣所屬各級學校新進醫事人員(護理師)聯合甄選初試：學校衛生護理學、綜合護理學#140582(50題)

115年 - 115-2航海人員測驗_一等船副：航海學#140581(40題)

115年 - 115 新北市學校護理人員聯合甄選試題：學校衛生護理學、綜合護理學#140580(100題)

115年 - 115-2 航海人員測驗_一等管輪：輪機管理與安全#140579(40題)

115年 - 115-2 航海人員測驗_一等管輪：輪機保養與維修 (包括輪機基本知識)#140578(40題)

115年 - 115-2 航海人員測驗_一等管輪：輪機工程(包括推進裝置、輔機與輪機英文 )#140577(40題)

115年 - 115-2【301】一等船副【000004】貨物作業#140576(40題)

115年 - 115 -2 臺中市豐原高中_教師甄試試題︰化學科#140575(32題)

115年 - 115 臺北市立華江高級中學_正式教師甄選初試筆試試題：物理科#140574(26題)

10. 下列何者非開關式邏輯迴路？ (A)及閘(AND Gate) (B)或閘(OR Gate) (C)非閘(NOT Gate) (D)反閘(NAND Gate)

9. 請問自油料紀錄簿最後一次記載完成之日起，應保存之年限為何？ (A)一年 (B)三年 (C)五年 (D)需永久保存

8. 當進行補給燃油時，請問下列何項為在工作進行中不恰當之防污措施？ (A)甲級船員僅須負責甲板工作，不須負責監督所有之工作 (B)由值守人員於適當位置監視燃油艙之油面 (C)由值守人員於適當位置監視燃油管路 (D)由值守人員於適當位置監視燃油軟管

7. 船舶配件之請領，為了方便公司的採購作業，船上配件申請單上應有哪些註明及資料？

6. 船用蓄電池之充電方法有哪幾項？

5. 請列舉十項輪機部門之重要報告表。

考前60天◆經濟學

講師：Terry Tung

簡介：高普考、初考、三四五等、國營適用！ ✅ 申論題精析完備 + 選擇題全新解析（選擇題暫時無解析，之後會補上...

教育統計

講師：Terry Tung

簡介：國家考試考古題整理

這是我的課程

講師：陳耘得

簡介：這是測試

研究方法 講義

課程：【矮袋鼠共筆】物理治療學概論｜考試筆記
章節：5-2 研究方法

描述： 一、研究分類 二、研究方法三、文獻設計   本主題共計 4 頁筆記

單元名稱

課程：【矮袋鼠共筆】物理治療學概論｜考試筆記

信效度與計算 講義

課程：【矮袋鼠共筆】物理治療學概論｜考試筆記
章節：5-3 信效度與計算

描述：一、信度 (Reliability) 二、效度 (Validity)三、常考計算題四、其他補充   本主題共計 5 頁筆記

46.下列何種疾病可以造成血中CK活性值上升？ (A)phosphofructokinase過多 (B)高甲狀腺功能症 (C)犬和貓之肌肉萎縮症 (D)低腎上腺皮質功能症

18. 素養類型的題目常會使用題組方式出題，而由於題組題目會使用同一段文字或圖表作為後續數道試題的共同素材，造成題目與題目之間的連鎖效應(chain effect)，請問題組最有可能違反何種試題反應理論的基本假設？ (A)單向度 (B)客觀性 (C)等距性 (D)局部獨立性

48. 108 課綱將曾經在九年一貫課綱中消失的道德實踐或品 德教育議題，重新納入課綱中，但由於沒有正式單獨 設立科目教學，因此，容易讓學校教師們因為趕課進 度或是配合各種不同的教育計劃方案，忽略其重要 性。請問：這樣的現象屬於那一種課程的作用？ (A)正式課程(formal curriculum) (B)潛在課程(hidden curriculum) (C)懸缺課程(null curriculum) (D)非正式課程(informal curriculum)

38 兒童向家長學習到懶惰和接受社會救助的生活方式，且孩子身邊沒有其他的學習模範，也從未獲得經由工作而擺脫貧窮的動力。這種說法屬於下列何種貧窮成因？ (A)個人因素 (B)結構因素 (C)貧窮文化 (D)貧窮社區

39 經濟弱勢家長對於孩子的升學不抱持樂觀的想法，在學業方面也較難擔任角色楷模。這種說法屬於下列何種理論概念？ (A)社會投資理論 (B)社會功能理論 (C)社會資本理論 (D)社會學習理論

9. 布萊克與莫頓 (Blake & Mouton)在管理方格論中，以關心工作為橫座標，關心人員為縱座標，最基本的領導方式有五種。 其中，對組織工作成效及人員需求均能高度關心，最符合下列哪一類型領導方式？ (A) 統整型(team approach) (B) 懷柔型(people emphasis) (C) 折衷型(middle-of-the-road) (D) 業績中心型(production emphasis) 。