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最新科目
A.電子概論、B.機械常識
A.電工原理、B.電子概論
A.機械常識、B.電腦常識
最新試卷
115年 - 115-2 專技高考_臨床心理師:臨床心理學總論(一)(包括偏差行為的定義與描述、偏差行為的成因)#142828(45題)
115年 - 115-2 專技高考_牙體技術師:牙體技術學(四)(包括牙科矯正技術學、兒童牙科技術學及牙技法規與倫理學科目)#142827(50題)
115年 - 115 專技高考_諮商心理師:個案評估與心理衡鑑#142826(43題)
115年 - 115 專技高考_法醫師:法醫法規、倫理與公共衛生#142825(4題)
115年 - 115-2 專技高考_牙體技術師:牙體技術學 (三) (包括全口活動義齒技術學 、 活動局部義齒技術學科目)#142824(50題)
115年 - 115 專技高考_諮商心理師:團體諮商與心理治療#142823(43題)
115年 - 115-2 專技高考_牙體技術師:牙體技術學(一)(包括口腔解剖生理學、牙體形態學及牙科材料學科目)#142822(50題)
115年 - 115-2 專技高考_牙體技術師:牙體技術學(二)(包括固定義齒技術學科目)#142821(50題)
115年 - 115-2 專技高考_臨床心理師:臨床心理學特論(三)(包括飲食障礙之心理衡鑑與心理治療、精神官能症之心理衡鑑與心理治療、壓力身心反應與健康行為)#142803(43題)
115年 - 115-2 專技高考_臨床心理師:臨床心理學特論(二)(包括心智功能不全疾病之心理衡鑑與心理治療、精神病之心理衡鑑與心理治療、兒童與青少年發展障礙之心理衡鑑與心理治療)#142802(45題)
最新試題
50. 休閒農業的型態中,農民將土地分割為 20 – 30 坪的小坵塊,出租給社會大眾作短期耕作 體驗的經營方式,稱為: (A) 市民農園 (B) 教育農園 (C) 觀光農園 (D) 農莊民宿
49. 下列何者不是休閒農場農業經營體驗區土地規定的用途項目? (A) 自然景觀 (B) 生態維護 (C) 生態教育 (D) 自產農產品加工
48. 民國九十一年公佈的「休閒農業輔導管理辦法」,規定幾公頃以上非山坡地之休閒農場, 得設農業經營體驗區與遊客休憩區? (A) 0.5 公頃 (B) 3.0 公頃 (C) 5.0 公頃 (D) 10 公頃
最新申論題
貳、申論題:(30 分) 農會法第 40 條第 2 項規定,農會總盈餘,除彌補虧損外,依左列規定分 配之,其中第 4 款規定,各級農會間有關推廣、互助及訓練經費 8%。 請敘明每年農會總盈餘,經彌補虧損後,需提撥 8%經費至農會間有關推 廣、互助及訓練經費之用途及分配比例為何??
四、農會辦理營繕或購置、處分財產均以公開招標為原則,公開招標應比照政 府機關規定辦理,其價值在查核金額十分之一以下或有何情形者,得用比 價或議價為之。(20 分)
三、農會選舉之投票方式為何?(20 分)
最新課程
藥理學
講師:
小笨蛋
簡介:
題目來源:107-1~114-2專技高考-藥理學與藥物化學 *如發現課程有任何錯誤,請利用以下表單進行回覆,感激...
考衝班-國中會考作文6級分高分寫作班,終極4考猜!
講師:
台中大雅家教-睿智數學及英文家教,王瑞志老師
簡介:
提供國中會考作文寫作六級分的高分秘訣,以及寫作模板。 #國中會考
【學士後中醫】化學 (普通化學、有機化學)
講師:
寬識(已上榜、感謝阿摩與前輩)
簡介:
本課程提供給想要學習化學的同學,尤其是想要上榜學士後中醫的您。 題庫持續更新中! 對於沒有參加補習班...
最新主題筆記
結構不良 決策
描述:
決策
分配預算
描述:
分配預算
公務員倫理
描述:
倫理
最新討論
17 與肝硬化分級 Child-Pugh 系統無關之項目為: (A)白蛋白 (B)凝血原時間 (C) ALT 值 (D)膽色素(Bilirubin)
16 高雄市科工館位在(A)九如路(B)十全路(C)大順路。
17 高雄生日公園位在(A)四維路與文橫路口(B)三多路與文橫路口(C)四維路與成功路口。
6 下列關於公同共有關係之敘述,何者錯誤? (A)依習慣在以拈鬮(鬮分)方法為家產分析前,各房子女間對家產之關係 (B)數人繼承遺產,於分割遺產前,各繼承人對於遺產全部之關係 (C)合夥人對合夥財產之關係 (D)區分所有人對基地之持分關係
7 甲對乙有新臺幣 100 萬元之債權,第三人丙想替乙清償債務,但乙表示異議。甲於下列何種情形, 得拒絕丙之清償? (A)丙是乙之抵押人 (B)丙是乙之連帶債務人 (C)丙是乙之保證人 (D)丙是乙之承租人
24 依據司法院釋字第 719 號解釋,有關政府採購得標廠商應進用一定比例原住民,下列敘述何者錯誤? (A)法律規定政府採購得標廠商須進用一定比例原住民,實已違反平等保護 (B)系爭規定又可稱之為優惠性差別待遇,抑或是積極性平權措施 (C)依規定,進用原住民人數未達標準者應繳納代金,尚符合比例原則 (D)系爭規定,除涉及原住民權益保障,亦影響得標廠商之財產權與工作權