103年 - 103 臺灣土地銀行五職等至七職等新進人員甄試_七職等-專業會計人員：(1)會計學（包括國際會計準則公報IASs、國際財務報導準則公報IFRSs及相關解釋、財務報表分析）、(2)綜合法規（包括公司法、證券交易法、商業會計法、稅捐稽徵法、所得稅法、加值型及非加值型營業稅法）#17820

科目：會計學概要 | 年份：103年 | 選擇題數：20 | 申論題數：11

試卷資訊

所屬科目：會計學概要

選擇題 (20)

1.甲公司於XI年底取得$1,000,000之政府低利貸款，年息2%，若按當時市場利率6%設算，該貸款之現值為 $800,000，則取得政府低利貸款，對甲公司XI年度財務報表之影響為： (A)無影響 (B)負債增加$800,000 (C)負債增加$1,000,000 (D)本期稅前淨利增加$200,000

2.甲公司X5年度處分其食品部門，該部門X5年度的營業損失為$240,000，處分部分生產設備產生處分利益 $270,000，X5年底尚待處分設備之帳面金額為$850,000，估計其公允價值為$800,000，出售成本為$40,000。若該部門處分符合停業單位之定義，則甲公司X5年度綜合損益表應列報停業單位損益為：（不考慮所得稅影響） (A)利益$30,000 (B)利益$180,000 (C)損失$60,000 (D)損失$240,000

3.甲公司於XI年初購入一設備，成本為$1,200,000，估計耐用年限為5年，無殘值，採直線法提列折舊，後讀衡量採重估價模式。XI年底與X2年底重估之公允價值分別為$1,080,000及$900,000，估計耐用年限及殘值仍不變。甲公司選擇於使用該資產時，逐步將重估增值轉列保留盈餘，則X2年底甲公司資產負債表中「其他權益一重估增值」之金額為何?(不考慮所得稅影響） (A) $90,000 (B) $93,000 (C) $180,000 (D) $210,000

4.甲公司於X5年初給與10位經理人各50,000股面額$10之限制型股票，約定若3年内離職即須將該股票繳回，給與日該限制型股票公允價值為$30。若X7年初有一位經理離職並繳回股票，貝IJ該離職事件對當日甲公司權益之影響為： (A)無影響 (B)減少$500,000 (C)減少$1,000,000 (D)減少$1,500,000

5.甲乙公司零用金額度為$10,000，X3年底零用金相關資料如下：零用金管理員手存現金$3,600、差旅費用$4,700、員工借支$1,800。若X3年底未撥補零用金，亦未作零用金之相關調整分錄，則X3年度稅前淨利將： (A)高估$4,800 (B)高估$4,600 (C)高估$4,700 (D)高估$6,400

6.甲公司於X3年初發行$1,000,000可轉換公司債，轉換價格為$20。X5年12月15日為誘導轉換，將轉換價格降為$16，當日甲公司股價為$30。若普通股面額為$10，X5年均無公司債進行轉換，則甲公司修改轉換價格對X5 年度稅前淨利之影響為： (A)無影響 (B)減少$150,000 (C)減少$375,000 (D)減少$675,000

7.甲公司於X4年初發行面額$10,000可轉換公司債1,000張，每張可轉換成普通股100股。X5年初該公司流通在外普通股股數為1,600,000股，10月1日有600張公司債進行轉換。若該公司債具稀釋作用，且無其他潛在普通股，則甲公司X5年度計算稀釋每股盈餘之加權平均流通在外股數為： (A) 1,615,000 (B) 1,655,000 (C) 1,660,000 (D) 1,700,000

8.甲公司於X3年初購入設備$1,000,000，該設備可使用5年，無殘值，會計上按直線法提列折舊，報稅時則採用雙倍數餘額遞減法。假設無其他差異存在，各年度稅率為17%，若甲公司X4年度課稅所得為$500,000，則X4年度遞延所得稅費用（利益）為何？ (A)利益$6,800 (B)利益$85,000 (C)費用$6,800 (D)費用$85,000

9.甲公司於X5年底無法償還到期票據$5,000,000及應付利息$300,000予乙公司。X6年初乙公司同意接受甲公司以帳面金額$5,100,000，公允價值$4,500,000的設備及現金$300,000以清償全部的負債，則甲公司應認列的債務整理損益為? (A)$0 (B)損失$100,000 (C)利益$200,000 (D)利益$500,000

10.甲公司於X3年初購入一面額$1,000,000，市場利率4%，票面利率3.5%，每年底付息一次之5年期債券，並列為持有至到期日金融資產。X5年初甲公司將此債券投資重分類為備供出售金融資產，當時該債券市場利率為6%。若X5年底該公司債市場利率為6.8%，則甲公司此一債券投資重分類政策，將使X5年度本期淨利與本期綜合淨利： (A)不變、增加 (B)不變、減少 (C)減少、增加 (D)減少、不變

11.依所得稅法規定，兌義務人已依規定辦理結算申報，後經査獲有短報、漏報所得情事者，最高可處所漏稅額幾倍以下罰鍰？ (A)0.5倍 (B)1倍 (C)2倍 (D)3倍

12.依商業會計法規定，會計事項應按發生次序逐日登帳，至遲不得超過幾個月？ (A)六個月 (B)三個月 (C)二個月 (D)一個月

13.依稅捐稽徵法規定，未於規定期間内申報，或故意以詐欺或其他不正當方法逃漏稅捐者，其核課期間為幾年？ (A)二年 (B)三年 (C)五年 (D)七年

14.甲公司係從事晶圓代工之上市公司，今甲公司擬公開收購乙上市公司百分之三十股權。依證券交易法之規定，下列敘述何者正確? (A)甲公司須先經主管機關核准，始得進行公開收購 (B)甲公司對乙公司之大股東得以較一般小股東高的價格收購其股份 (C)甲公司於公開收購期間，不得自集中交易市場購買乙公司同種類有價證券 (D)若甲公司未於收購期間完成預定收購數量者，除有正當理由並經主管機關核准者外，甲公司於三年内不得對乙公司再進行公開收購

15.甲為x郁艮公司;asm。由於最近甲財務出現困難，想IW(對X公司之出資。依公司法;aK，B脎规何者IBS ? (A)甲須得其他全體股東過半數之同意 (B)甲得自由轉讓其出資 (C)甲不得僅轉讓出資之一部 (D)若甲為公司之董事，則需其他股東四分之三以上之同意，始轉讓其出資

16. X公司為一家上市公司，該公司設有薪資報酬委員會。備1#交易湖麵牘報酬委員會之規定，下^纖何者正確？ (A)薪資報酬委員會之成員應由全體獨立董事組成 (B)上市上櫃公司須經章程規定方得設置薪資報酬委員會 (C)證券交易法關於薪資報酬委員會所規範者係公司内領取高薪者之薪資報酬，與其所擔任之職務無關 (D)薪資報酬委員會之決議係供董事會決策參考

17.甲股份有限公司擬募集普通公司債以簿措公司所需資金，依公司法之規定，甲公司應經公司何一機關決議後，始得為之? (A)股東會 (B)董事會 (C)監察人 (D)薪資報酬委員會 .

18.依商業會計法之規定，下列敘述何者錯誤？ (A)會計人員應依法處理會計事務，其離職或變更職務時，應於五日内辦理交代 (B)轉帳傳票得視事實需要，分為現金轉帳傳票及分錄轉帳傳票 (C)各項會計憑證，除應永久保存或有關未結會計事項者外，應於年度決算程序辦理終T後，至少保存二年 (D)各項負債應各依其到期時應償付數額之折現值列計。但因營業或主要為交易目的而發生或預期在一年内清償者，得以到期值列計

19.老蔡為Y上市公司總經理，在6月20日獲悉公司接獲國外大廠訂單之利多消息，在該消息尚未公開前，於6 月21日自市場上買進Y公司股票。其後，在該消息公開後，老蔡於同年7月2日賣出該股票。依證券交易法之規定，下列敘述何者錯誤？ (A)若老蔡獲有利益，公司應請求將其利益歸於公司 (B)若老蔡買進者非Y公司股票，而是Y公司上市之普通公司債，其仍違反内線交易之規定 (C)老蔡對於當日善意從事相反買賣之人買入或賣出該證券之價格，與消息公開後十個營業日收盤平均價格之差額，尉員割咅償蔚壬 (D)若老i之交易行為並無獲利，仍構成内線交易之違反

20.營業人除依法另有規定外，不論有無銷售額，原則上應以每幾月為一期，於次期開始十五日内，填具規定格式之申報書，檢附退抵稅款及其他有關文件，向主管稽徵機關申報銷售額、應納或溢付營業稅額？ (A)每一月 (B)每二月 (C)每三月 (D)每六月 (請接續背面)

申論題 (11)

(一）X5年11月1日甲公司應認列處分金融資產損益為何？（須敘明利益或損失）【5分】

(二）作甲公司X6年3月1日之相關分錄。【10分】

(一）計算X5年之純益率。【4分】

(二）計算X5年之權益報酬率。【4分】

(三）計算X5年之資產報酬率。【4分】

(四）評估甲公司財務槓桿使用是否有利於股東。【3分】

(一）依公司法之規定，X公司是否應發行股票？【5分】

(二）若董事B因病未能出席該董事會，可否委託其好友Y，代理出席董事會？【5分】

(三）若X公司虧損達實收資本額二分之一時，董事會應如何處理？【5分】

(一）x公司得在何種情況下，自市場買回自己公司股份？【8分】

(二）甲若欲轉讓其所持有X公司股票，應如何為之？【7分】