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113年 - 113 經濟部所屬事業機構_新進職員甄試試題_企管：1.管理學 2.經濟學#123245

科目：國營事業◆1.管理學 2.經濟學 | 年份：113年 | 選擇題數：0 | 申論題數：10

試卷資訊

所屬科目：國營事業◆1.管理學 2.經濟學

選擇題 (0)

申論題 (10)

一、組織變革學者李文(Kurt Lewin)提出的組織變革三階段為何？並簡述其內涵。
(一)請以權變理論(contingency theory)說明如何結合情境進行有效領導管理？
(二)何謂考慮部屬成熟程度的情境領導理論(situational leadership theory)？
(一)請說明為什麼它被稱之為「理想型」組織？具備了什麼特色？
(二)它也被稱之為「官僚結構」，在新時代下，這樣的結構可能產生什麼問題？
(一)請以 AD-AS 模型繪圖分析疫情初期，疫情對總合市場的影響。
(二)請以 AD-AS 模型繪圖分析解封之後，疫情對總合市場的影響。
五、東南亞國家某生產事業，原係以工廠内每人平均利潤極大化爲經營目標，若僅考慮勞力一 項變動投入因素，倘該工廠改追求總利潤極大化為目標，請比較兩項目標下工廠所雇用勞力數量(L)之相對大小。
(一)請以圖形輔助說明，跟跌不跟漲競爭模式下的邊際收益 MR 線的型態為何？
(二)請以圖形輔助說明，在此商品市場的成本小幅上漲(邊際成本 MC 上漲)，為何不會影響均衡的價格與數量？