"每位員工只接受一位上司的命令"乃是亨利˙費堯十四原則中的哪一個原則?
(A)權威原則
(B)紀律原則
(C)指揮統一原則
(D)目標統一原則

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統計： A(73), B(47), C(8095), D(111), E(0) #353805

詳解 (共 5 筆)

#2751003
指揮統一原則：每位員工只接受一位上司的命...
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#1180872
原本題目:"每位員工制接受一位上司的命令...
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#4721699
費堯的14點原則: 1.分工原則：專業化分工提升工作效率。 2.權責原則：避免員工有權無責或有責無權。 3.紀律原則：員工必須遵從組織的規定。 4.指揮統一原則：又稱為命令統一原則，代表每個員工只能接受一位上級主管命令。 5.目標統一原則：又稱為管理統一原則，代表一個組織或部門應該只有一個行動目標。 6.共同利益優先原則：組織利益優先於個人或團體利益。 7.獎酬原則：員工有所付出必須要給予同等的酬勞。 8.集權原則：將權力集中在管理者手上。 9.指揮鏈原則：組織從最高層主管到最基層人員必須有明確的指揮路線 10.秩序原則：又稱為適才適所，讓員工或著物料可以在適當的場所出現。 11.公平原則：公平無差別的對待部屬。 12.穩定人事原則：避免人事波動過大，力求穩定、安定。 13.主動原則：適時激勵部屬，促使部屬有主動努力的精神。 14.團隊精神：團隊精神可以讓組織成員凝聚力更強。
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#1526268
原本題目:"每位員工只接受一位上司的命令...
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#1180476
每位員工"只"接受
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#760276
未解鎖
亨利費堯(Henri Fayol)，被尊...
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