根據勞動基準法之規定，勞工因正當理由拒絕接受正常工作時間以外之加班時，雇主依法應如何處理：
(A)不得強制勞工工作
(B)可加以懲戒
(C)可解僱勞工
(D)可要求勞工另擇他日補加班

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統計： A(1472), B(7), C(3), D(51), E(0) #346496

詳解 (共 3 筆)

#2565086

第42條（不得強制正常工作時間以外之工作情形）

  勞工因健康或其他正當理由，不能接受正常工作時間以外之工作者，雇主不得強制其工作。

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#687770
勞基法第42條

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#907515
選擇對勞工最有利的方式就對了
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#131589
未解鎖
名　　稱：勞動基準法   公布日期：民...
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