小王是某一社會福利機構的主管,他為了希望為機構的未來運作與發展提供一個明確方向,以降低整體
社會福利發展環境的不確定因素及變遷對機構帶來的衝擊,並減少資源的浪費,增加成功的機會,因此
他針對機構未來的發展目標、策略及行動予以盤算、分析與選取,小王這個行為是他發揮下列那一個管
理職能?
(A)領導
(B)決策
(C)組織
(D)規劃
詳解 (共 3 筆)
未解鎖
Weibach提出規劃的類型之九種層次層...
未解鎖
規劃-設定目標、擬定行動方案、任務分配 ...
私人筆記 (共 2 筆)
未解鎖
管理:與他人共同有效率的完成工作。包括:...
未解鎖
規劃乃是管理功能之首,它啟動了其他功能的...