9 關於公務員權利義務，下列敘述何者錯誤？
(A)公務員於任職期間，不得經營商業，但得兼任私人企業之監察人
(B)公務員即使依法令兼職，亦不得兼薪
(C)公務員於離職後 3 年內，不得擔任與其離職前 5 年內之職務直接相關之營利事業顧問
(D)公務員得經服務機關之同意，兼任非營利事業之職務

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統計： A(3295), B(424), C(148), D(118), E(0) #3184772

詳解 (共 7 筆)

小棋姐姐

B4 · 2024/01/12

#6007462

9 關於公務員權利義務，下列敘述何者錯誤？A

(A) 公務員於任職期間，不得經營商業，但得兼任私人企業之監察人

→✘公務員服務法第14條

1.公務員不得經營商業。

2.前項經營商業，包括依公司法擔任公司發起人或公司負責人、依商業登記法擔任商業負責人，或依其他法令擔任以營利為目的之事業負責人、董事、監察人或相類似職務。但經公股股權管理機關（構）指派代表公股或遴薦兼任政府直接或間接投資事業之董事、監察人或相類似職務，並經服務機關（構）事先核准或機關（構）首長經上級機關（構）事先核准者，不受前項規定之限制。

(B) 公務員即使依法令兼職，亦不得兼薪

→✔公務員服務法第15條

1.公務員除法令規定外，不得兼任他項公職；其依法令兼職者，不得兼薪。

→✔公務員服務法 第16條
公務員於其離職後三年內，不得擔任與其離職前五年內之職務直接相關之營利事業董事、監察人、經理、執行業務之股東或顧問。

(D) 公務員得經服務機關之同意，兼任非營利事業之職務
→✔公務員服務法第15條
4.公務員兼任教學或研究工作或非以營利為目的之事業或團體職務，應經服務機關（構）同意；機關（構）首長應經上級機關（構）同意。但兼任無報酬且未影響本職工作者，不在此限。

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