1 在人事行政的主要範疇中，試問工作分析和下列何者最有相關？
(A)人事機關的組織
(B)人力運用的技術
(C)行為管理的知識
(D)人事行政的發展

答案：登入後查看
統計： A(58), B(597), C(52), D(98), E(0) #523369

詳解 (共 3 筆)

#1147949
其實這題我無法確切說出為什麼選(B)，我試著提一點自己的判斷讓大家一起討論~

(A)人事機關的組織 ->我想到政府機關(考試院、人事行政總處)及人事組織體制(獨立制、幕僚制)，遠一點還有行政學的組織理論@@? 不確定跟"工作分析"的關係，所以先保留這選項
(B)人力運用的技術-> 職位分類下，求才用人當然要先就有缺額的職位做"工作分析"，一看到這選項我眼睛就閃亮亮
(C)行為管理的知識 ->行為管理是探討職場上"人的行為"，會從心理學觀點分析管理方法
(D)人事行政的發展->人事制度、法規的演變
 
比較之下，我就選(B)了
12
0
#971860
有人可以解答嗎？
2
0
#967637
ㄌ
1
0