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初等/五等/佐級◆人事行政大意
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99年 - 99 地方政府特種考試_五等_人事行政:人事行政大意#4017
> 試題詳解
13 請問公務人員請假規則之法源為:
(A)公務人員行政中立法
(B)公務人員陞遷法
(C)公務員服務法
(D)公務人員保障法
答案:
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統計:
A(1), B(4), C(279), D(72), E(0) #168642
詳解 (共 1 筆)
sadover0105
B1 · 2015/01/04
#969872
第 1 條
本規則依
公務員服務法
第十二條規定訂定之。
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14 報載,「蘇花公路在梅姬颱風外圍環流肆虐下,危機四伏,蘇澳警分局東澳派出所副所長李清福,發揮 專業,緊急率領員警冒險攔車、封路,及時救下七百多條人命,可為表率。」如行政院院長要表彰其優 異表現,可頒給: (A)服務獎章 (B)功績勳章 (C)勞績獎章 (D)楷模獎章
#168643
15 下列那一種方法不適合作為團體績效評比工具? (A) 360度評估法 (B)平衡計分卡 (C)目標管理 (D)關鍵指標法
#168644
16 孫勝利為連江縣政府民政課課長,民國98年考績列乙等,可支領半個月考績獎金,有關其支領年終考績 獎金的內涵,下列敘述何者正確? (A) 本俸、專業加給 (B)本俸、專業加給及主管職務加給 (C)本俸、專業加給、主管職務加給及地域加給 (D)本俸、專業加給及地域加給
#168645
17 考試院於公務人員考績法修正案中,所建構之考績丙等制度,主要係屬於學理上那一種考績功能? (A)策略 (B)行政 (C)發展 (D)效率
#168646
18 工作評價法大致有四種方法,下列那一種方法運用最多? (A)排列法 (B)分級法 (C)點數法 (D)因素比較法
#168647
19 依公務人員考績法第2條規定,考績應本那一原則辦理之? (A)賞善罰惡,汰弱留強 (B)獎優汰劣,信賞必罰 (C)綜覈名實,獎優汰劣 (D)綜覈名實,信賞必罰
#168648
20 公務人員在獲得以下那種考績結果時,考績委員會必須在處分前給予當事人陳述及申辯的機會? (A)年終考績考列丙等 (B)年終考績考列丁等 (C)專案考績一次記一大過 (D)專案考績累計記二大過
#168649
21 以下那一項是對各官等人員平時有重大功過時,隨時辦理之考績? (A)另予考績 (B)年終考績 (C)平時考核 (D)專案考績
#168650
22 以下何者為現行公務人員考績法對年終考績考列丙等者之獎懲規定? (A)免職 (B)留原俸級 (C)降俸級一級 (D)扣本俸一個月俸額
#168651
23 依公務人員保障法的規定,公務人員權益之救濟必須依一定之程序行之。以下那一項是公務人員保障法 規定之程序? (A)申訴、訴願、復審 (B)訴願、復審、再申訴 (C)復審、申訴、再申訴 (D)訴願、再訴願、復審
#168652
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