14. 以下何者是公務人員甄補內升制度的可能缺點？(A)公務人員因升遷機會多，樂於工作(B)路遙知馬力，組織可以深入瞭解公務人員的才能(C)經驗豐富，可以很快適應工作(D)難以達到人才「廣收慎選」的理想