阿摩線上測驗
15 群體發展的五個階段依序為：
(A)形成期、規範期、風暴期、績效期、解散期
(B)形成期、風暴期、規範期、績效期、解散期
(C)形成期、風暴期、績效期、規範期、解散期
(D)形成期、規範期、績效期、風暴期、解散期
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統計： A(876), B(6037), C(242), D(686), E(0) #2352353
統計： A(876), B(6037), C(242), D(686), E(0) #2352353
詳解 (共 7 筆)
111電雇上岸
#4264130
群體發展的形成階段：
為動態的過程，發展階段和績效不一定成正相關，可能回到上一階段。
1.形成期：成員加入群體，確立目標、結構、領導人
2.動盪期：產生衝突、對抗
3.規範期：產生向心力、凝聚力
4.行動期：群體功能分部化，各自執行被指派的任務（若為永久團體則此為最後階段）
5.休止期：高績效已不是考量重點，成員之間表現方式有極大差異
124
1
es870450
#5048700
★ 要小心別稱，尤其是動盪期、執行期，每次出題選項的名稱都不太一樣
形成期
↓
動盪期 =激盪期 =風暴期
↓
規範期
↓
執行期 =行動期 =轉換期 =績效期
↓
解散期 =休止期
67
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我要上榜
#4242784
形成期：成員加入群體確立目標
風暴期：成員間產生衝突及對抗
規範期：成員產生凝聚力及向心力
行動期：成員各自執行被分配的工作
解散期：當目標達成，而不再有繼續存在的必要，便面臨解散
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