2 巴納德(C. Barnard)曾提出主管的重要職能,下列何者錯誤?
(A)維繫組織的內部溝通
(B)嚴格監督員工
(C)激發員工對組織的認同
(D)設定組織的目標
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統計: A(75), B(3414), C(141), D(74), E(0) #2909505
統計: A(75), B(3414), C(141), D(74), E(0) #2909505
詳解 (共 3 筆)
#5773741
巴納德認為,溝通是組織中的核心問題,而主管是組織內溝通系統的中心。
巴納德認為,主管的責任有:
1.設立與界定組織目標。(D)
2.建立組織內的溝通系統。(A)
3.激發員工對組織的認同感。(C)
4.創造性道德:主管應以身作則,成為組織中的道德表率。
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