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111年 - 中華企業資源規劃學會 專業認證 BI 規劃師_參考題型:第 10 章 人力資源關鍵績效指標-26 題#108233
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試題詳解
試卷:
111年 - 中華企業資源規劃學會 專業認證 BI 規劃師_參考題型:第 10 章 人力資源關鍵績效指標-26 題#108233 |
科目:
BI規劃師
試卷資訊
試卷名稱:
111年 - 中華企業資源規劃學會 專業認證 BI 規劃師_參考題型:第 10 章 人力資源關鍵績效指標-26 題#108233
年份:
111年
科目:
BI規劃師
218. 在人力資源績效指標中,填補職缺平均天數 = 填補職缺所花的總天數 / 雇用員工的人數, 關於此指標的說明下列何者錯誤
(A) 填補職缺平均天數或時間,指的是一家企業從產生一個職缺到完成雇用程序所花的時間
(B) 該指標反映企業招聘人員的績效
(C) 一家公司填補職缺所花的總天數如果預設固定天數,當完成雇用員工的人數越多,則此指標值 越小,表示招聘人員的績效越好
(D) 一家公司填補職缺所花的總天數如果預設固定天數,當完成雇用員工的人數越多,則此指標值 越大,表示招聘人員的績效越好。
正確答案:
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