22 評估員工績效的步驟,不應包括:
(A)建立績效標準與傳達此標準
(B)根據員工過去學經歷評估是否達到標準
(C)必須回饋並採取導正行動
(D)根據評估結果,作為相關人力資源規劃的依據
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統計: A(124), B(10464), C(587), D(427), E(0) #1329898
統計: A(124), B(10464), C(587), D(427), E(0) #1329898
詳解 (共 1 筆)
#1444361
說的也是,員工的績效指的就是現在在這份工作上的表現,現在表現的好壞,跟他過去學歷或經歷根本就是八竿子碰不著的事兒~所以選(B)無誤!
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