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技檢◆就業服務-乙級
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111年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹及人力仲介 201-250#106139
> 試題詳解
228. 依就業保險促進就業實施辦法規定,中央主管機關公告「僱用安定」措 施之期間,最長為 6 個月,但符合規定情形公告延長時,合計最長多 久?
(A)9 個月
(B)1 年
(C)1 年 6 個月
(D)2 年 。
答案:
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統計:
A(8), B(37), C(5), D(2), E(0) #2863374
詳解 (共 1 筆)
夜神月
B1 · 2022/03/08
#5371457
就業保險促進就業實施辦法 第 6 條 中...
(共 162 字,隱藏中)
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相關試題
68.有關就業保險促進就業實施辦法所定「僱用安定」措施之期間,最長為6個月,但符合規定情形公告延長時,合計最長多久?(A)9個月(B)1年(C)1年6個月(D)2年。
#1494825
246.依就業保險促進就業實施辦法規定,中央主管機關公告「僱用安定」措施之期間,最長為6個月,但符合規定情形公告延長時,合計最長多久?(A)9個月(B)1年(C)1年6個月(D)2年。
#1730125
47. 依就業保險促進就業實施辦法規定,中央主管機關公告「僱用安定」措施之期間,最長為 6 個月, 但符合規定情形公告延長時,合計最長多久?(A)1 年 6 個月(B)9 個月(C)1 年(D)2 年。
#2034701
236. 依就業保險促進就業實施辦法規定,中央主管機關公告「僱用安定」措施 之期間,最長為 6 個月,但符合規定情形公告延長時,合計最長多久? (A)9 個月 (B)1 年 (C)1 年 6 個月 (D)2 年 。
#2477224
48. 依就業保險促進就業實施辦法規定,中央主管機關公告「僱用安定」措施之期間,最長為 6 個 月,但符合規定情形公告延長時,合計最長多久?(A)9 個月(B)2 年(C)1 年(D)1 年 6 個月。
#2835590
222. 依就業保險促進就業實施辦法規定,中央主管機關公告「僱用安定」措 施之期間,最長為 6 個月,但符合規定情形公告延長時,合計最長多 久? (A)9 個月 (B)12 個月 (C)18 個月 (D)24 個月 。
#3020083
229. 依就業保險促進就業實施辦法規定,雇主於連續僱用同一受領僱用獎助 推介卡之勞工幾日內,得檢附相關證明文件,向原推介轄區之公立就業 服務機構申請僱用獎助? (A)15 日內 (B)滿 30 日起 90 日內 (C)90 日內 (D)6 個月內 。
#2863375
230. 依就業保險促進就業實施辦法規定,公立就業服務機構依法辦理僱用安 定措施,核發被保險人薪資補貼,其補貼標準,應按其約定縮減工時前 幾個月平均月投保薪資及約定縮減工時後月投保薪資差額之 50%發給? (A)1 個月 (B)3 個月 (C)6 個月 (D)9 個月 。
#2863376
231. 依就業保險促進就業實施辦法規定,雇主如僱用經公立就業服務機構推 介非按月計酬方式之下列哪一求職者,可補貼其僱用時薪每小時新臺幣 60 元? (A)原住民 (B)身心障礙者 (C)中高齡者 (D)長期失業者 。
#2863377
232. 依就業保險促進就業實施辦法規定,有關就業保險法僱用安定措施之每月縮減月投保薪資約定範圍,下列何者正確?(A)不得低於月投保薪資之20%,且未逾其 60%(B)不得低於月投保薪資之20%,且未逾其 50%(C)不得低於月投保薪資之20%,且未逾其 80%(D)不得低於月投保薪資之10%,且未逾其 80% 。
#2863378
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