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24 有關公務人員之平時考核與年終考績之獎懲規定，下列敘述何者錯誤？
(A)曾記一大功人員，考績應列甲等
(B)曾記一大過人員，考績不得列乙等以上
(C)曾記二大功人員，考績不得列乙等以下
(D)無獎懲抵銷而累積達二大過人員，考績應列丁等
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統計： A(287), B(29), C(53), D(38), E(0) #3049193
統計： A(287), B(29), C(53), D(38), E(0) #3049193
詳解 (共 3 筆)
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#5963640
公務人員考績法 第13條
平時成績紀錄及獎懲，應為考績評定分數之重要依據。平時考核之功過，除依前條規定抵銷或免職者外，
平時成績紀錄及獎懲，應為考績評定分數之重要依據。平時考核之功過，除依前條規定抵銷或免職者外，
- 曾記二大功人員，考績不得列乙等以下；(C)
- 曾記一大功人員，考績不得列丙等以下；(A)
- 曾記一大過人員，考績不得列乙等以上。(B)
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