25 認為「衝突對組織的效率是有害的，故必須設法加以減少或消除」，這是何種學派的看法？
(A) 組織衝突之古典觀
(B) 組織衝突之新古典觀
(C) 組織衝突之現代觀
(D) 組織衝突之權變觀

答案：登入後查看
統計： A(3101), B(105), C(96), D(157), E(0) #342645

詳解 (共 4 筆)

#586627

衝突管理的三個演進時期(S.P.Robins)


1.傳統--->衝突具破壞性，要預先避免。

2.行為--->衝突無法避免，要設法解決。

3.互動--->(1)社會中必有衝突
                  (2)鼓勵衝突，因衝突激發創造力。
                  (3)同時刺激及解決衝突
                  (4)所有主管人員一同管理衝突。         
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#388074
衝突是領導者所不願面對，但必須深入探討的...
(共 937 字，隱藏中）
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#401330
這是行政學~組織衝突的章節
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#544597
請問高手同學或楊先生 高二上同學--有沒有簡化好記的關鍵字--幫忙一下
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