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25 有關公務人員保障之規定，下列敘述何者正確？
(A)經依法停職之公務人員，停職 1 年後應復其原職
(B)公務人員於停職期間仍具備公務人員身分
(C)公務人員提出口頭辭職後，服務機關或其上級機關不得拒絕之
(D)公務人員依法執行職務，可免於任何司法訴訟
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統計： A(569), B(3554), C(595), D(260), E(0) #3048764
統計： A(569), B(3554), C(595), D(260), E(0) #3048764
詳解 (共 5 筆)
ghss
#5714667
公務人員保障法 第 9-1 條
1.公務人員非依法律，不得予以停職。
2.公務人員於停職、休職或留職停薪期間，仍具公務人員身分。但不得執行職務。
(A)經依法停職之公務人員，於停職事由消滅後三個月內，得申請復職；服務機關或其上級機關，除法律另有規定者外，應許其復職，並自受理之日起三十日內通知其復職。(第10條)
(C)公務人員之辭職，應以書面為之。除有危害國家安全之虞或法律另有規定者外，服務機關或其上級機關不得拒絕之。(第12-1條)
(D)公務人員依法執行職務涉訟時，服務機關應輔助其延聘律師為其辯護及提供法律上之協助(第22條)
186
1
Yui Wang
#5718634
A. 公務人員保障法第10條：
I.經依法停職之公務人員，於停職事由消滅後三個月內，得申請復職；服務機關或其上級機關，除法律另有規定者外，應許其復職，並自受理之日起三十日內通知其復職。
B. 公務人員保障法第9條之1：
II.公務人員於停職、休職或留職停薪期間，仍具公務人員身分。但不得執行職務。
C. 公務人員保障法第12條之1：
I.公務人員之辭職，應以書面為之。除有危害國家安全之虞或法律另有規定者外，服務機關或其上級機關不得拒絕之。
II.服務機關或其上級機關應於收受辭職書之次日起三十日內為准駁之決定。逾期未為決定者，視為同意辭職，並以期滿之次日為生效日。但公務人員指定之離職日逾三十日者，以該日為生效日。
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