25.下列何者是有機式(Organic)組織的敘述?
(A)高度正式化
(B)小的控制幅度
(C)分權
(D)清楚的指揮鏈
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統計: A(44), B(135), C(453), D(85), E(0) #3977554
統計: A(44), B(135), C(453), D(85), E(0) #3977554
詳解 (共 5 筆)
#7463227
有機式組織(Organic Organization)又稱適應性組織,核心特徵為寬控制幅度、重團隊與多元彈性、低正式化與分權化。是一種高度靈活、具備強大應變能力的組織結構,非常適合多變化的環境。
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#7654002
這題的正確答案是 (C) 分權。 [1]
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觀念解析
有機式組織(Organic Organization)強調的是高度的彈性、適應力與跨部門合作。為了在瞬息萬變的環境中快速做出反應,它會將決策權下放到基層或團隊成員手中,這就是所謂的「分權(Decentralization)」。 [1, 2, 3]
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對比分析表
為了方便你複習,以下將「有機式組織」與傳統的「機械式組織」進行直接對比:
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|
組織設計要素 |
機械式組織 (Mechanistic) |
有機式組織 (Organic) |
|---|---|---|
|
正式化程度 |
高度正式化(規章制度嚴格) |
低度正式化(規範靈活彈性) |
|
控制幅度 |
小 / 窄的控制幅度 |
大 / 寬的控制幅度 |
|
集權與分權 |
集權(決策權集中高層) |
分權(高度授權給基層) |
|
指揮鏈 |
清楚且嚴格的指揮鏈 |
模糊或自由流動的溝通網路 |
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其他選項不符合的原因
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(A) 高度正式化:屬於機械式組織的特徵,有機式組織的正式化程度低。
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(B) 小的控制幅度:屬於機械式組織的特徵,有機式組織傾向使用較大的控制幅度(主管管轄較多人、層級較扁平)。
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(D) 清楚的指揮鏈:屬於機械式組織的特徵,有機式組織強調資訊跨層級、跨部門的自由流通,而非死板的單向指揮。
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