26. 自我肯定訓練(assertion training)是社會技巧訓練的一種形式,下列敘述何者是正確的?
(A) 其基本假設認為:每個人都有表達自我的權利(但不是義務) 。
(B) 真正自我肯定的人為了捍衛自己的權利和義務,而可能忽略他人的感受。
(C) Alberti 與 Emmons(1995)認為適用於所有人。
(D) 教導運用建設性的自我陳述,改變自我概念提升自尊。

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統計: A(462), B(79), C(95), D(831), E(0) #624326

詳解 (共 4 筆)

#933798
自我肯定訓練之意涵

自我肯定訓練是社會技巧訓練的一種形式,功能為教導個案在不同社會情境之下都能肯定自我,降低焦慮,進而增加社交技巧。缺乏自我肯定容易使人感到在家庭、工作場合、學校中的人際互動困難。自我肯定訓練的基本假設是每個人都有表達自我的權利。

自我肯定訓練之目標

1. 提升自我的行為資料庫:當人們有更多的行為選擇時,他們能在特定的情況下,從資料庫中選擇要表現何種行為,決定是否要做自我肯定。個案能夠用新的社會技巧來替換掉適應不良的社交反應。

2. 學會表達自我的方式:當人們學會表達自我的方式,便可以藉此敏銳地反應出對他人的感受與權利。

自我肯定訓練之適合對象

1. 難以表達憤怒與煩躁的人

2. 不太會拒絕的人

3. 過度禮貌,容易被佔便宜的人

4. 不易表達情感或其他正面情緒的人

5. 認為自己沒有權利表達自我想法、感受、信念的人

6. 有社交恐懼的人

自我肯定訓練之內容

自我肯定訓練主要奠基於社會學習理論,也融合許多社會技巧訓練的方法,治療者的角色除了教導個案之外,也是良好行為的示範者。治療訓練包含了行為演練和認知重建:

1. 行為演練:經過不斷的示範、練習、回饋,讓個案會在治療環境中學習他們想要的行為,然後再實踐於真實生活中。

2. 認知重建:大多的自我肯定訓練聚焦於個案的負面自我陳述、自我挫敗信念、錯誤思考。治療師除了教導個案處理困難情境的技巧或技術之外,也會挑戰個案缺乏自我肯定的信念,教導他們使用建設性的自我陳述,以新的信念來產生自我肯定行為。

出處:教育wiki

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#1010506
D) 教導運用建設性的自我陳述,改變自我概念提升自尊。
教導他們使用建設性的自我陳述,以新的信念來產生自我肯定行為。
 
兩者有什麼差別呀! 玩文字遊戲...
 
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#1091646
可能提升的不是自尊而是自信(淺見)
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#906550
(D)教導使用建設性的自我陳述,以新的信...
(共 33 字,隱藏中)
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