27.下列何者不是目標管理法(MBO)的步驟？
(A)管理者首先訂立明確的目標
(B)管理者與員工共同決定達成目標的行動方案
(C)定期檢視進度
(D)對於達成目標者給予獎賞

答案：登入後查看
統計： A(2609), B(144), C(268), D(737), E(0) #1883062

詳解 (共 10 筆)

#3837453
MBO的特點：

1、明確目標
明確的目標要比只要求人們儘力去做有更高的業績，而且高水平的業績是和高的目標相聯繫的。
目標制定的重要性並不限於企業，而且在公共組織中也是有用的；目標設定由雙向溝通參與。

2、參與決策
過程既是“自上而下”的，又是“自下而上”的。（B)

3、規定時限
強調時間性，制定的每一個目標都有明確的時間期限要求，如一個季度、一年、五年，或在己知環境下的任何適當期限。(C)

4、評價績效（績效回饋、成果檢視）
下屬人員承擔為自己設置具體的個人績效目標的責任、並具有同他們的上級領導人一起檢查這些目標的責任。(D)
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#3028404
目標管理的目標是管理者與員工一起訂定的
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#3195472


MBO典型步骤

① 定组织的整体目标和战略
②在经营单位和部门之间分配主要的目标
③各单位管理者和他们的上级一起设定本部门具体目标
④部门的所有成员参与设定自己的具体目标
⑤管理者与下级共同商定如何实现目标的行动计划
⑥实施行动计划
⑦定期检查实现目标的进展情况，并向有关单位和个人反馈
⑧基于绩效的奖励将促进目标的成功实现https://baike.baidu.com/item/目标管理法
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#4064824
(A)明確目標 →管理者與員工[共同制定]
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#3055531
目標管理(MBO):屬於短期計畫，同時「...
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#3146442
目標管理的目標是管理者與員工一起訂定的
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#3027264
(一)目標管理(簡稱MBO)乃是1954...
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#4311864

EX:

Q.下列何者不是目標管理（Management By Objectives, MBO）的特質？ (A)強調集權 (B)目標特定性 (C)部屬參與決策 (D)明確達成時間 .

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#3033480
目標管理(MBO)是由員工和經理人一起共...
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#4357274

第一步應當是組織任務說明(願景)才對

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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#1060846
未解鎖
彼得杜拉克 MBO-1. 清楚...
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