27.為避免公司內不合理的薪資結構，可採用下列那一種方法？
(A)工作分析
(B)工作評價
(C)職位分類
(D)工作規範。

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統計： A(455), B(3692), C(352), D(147), E(0) #174350

詳解 (共 7 筆)

#275138
工作評價就是評定工作的價值，制定工作的等級，以確定工資收入的計算標準
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#1451526
工作評價的程序為 
(A) 分級、分析、定價 
(B) 分級、定價、分析 
(C) 定價、分析、 分級 
(D) 分析、分級、定價
 
企業管理,大意,企業概論,管理學- 103 年 - 103年度第1次全國各級農會統一考試新進人員#15803
答案：D
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#428822
只要是跟薪水有關的就是工作評價。
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#897725
工作評價程序：分析→分級→定價
(共 17 字，隱藏中）
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#3112486
工作評價:評定工作的相對價值以建立公平合...
(共 28 字，隱藏中）
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#3234710
工作設計 分成 工作分析.工作評價(作為...
(共 89 字，隱藏中）
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#275140
出處:http://wiki.mbalib.com/zh-tw/%E5%B7%A5%E4%BD%9C%E8%AF%84%E4%BB%B7
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