32 在社會團體工作中,團體領導者的權力基礎中其所謂之「連結的權力」,下列何者正確?
(A)動員有影響力的人或資源
(B)具備知識與技巧
(C)深受喜愛和欽佩
(D)提供社會性或實質具體之獎賞
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統計: A(892), B(115), C(24), D(46), E(0) #1371844
統計: A(892), B(115), C(24), D(46), E(0) #1371844
詳解 (共 4 筆)
#1612902
實際權力指的是工作者用來改變團體內和團體外情況所具有的資源。實際權力的來源是工作者的影響力,French和Raven(1959)最早提到工作者權力的基礎。
●連結的權力:能夠動員和運用有影響力的人或資源。
●專家的權力:要具備知識和技巧,以促進團體工作的進行。
●資訊的權力:擁有對他人而言有價值及所需要的資訊。
●合法的權力:在組織或較大的社會體系中,因占有某種職位而擁有這個位置上的權威和權力。
●參照的權力:深受喜愛和欽佩,團體成員會想認同工作者。
●酬賞的權力:能提供社會性和實質具體的獎賞。
●強制的權力:能給予製裁」處罰或拒絕給予資源的特權。
資料來源:團體工作實務 三版 莫蔾蔾.譯 P.147
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