阿摩線上測驗
33 甲是一位行政機關的業務主管，同仁們各有負責的專業領域，且都有高度工作動機與責任感。甲適合運用 下列何種理論來領導該單位？
(A) Y 理論
(B)非正式組織理論
(C)社會系統理論
(D) X 理論
答案：登入後查看
統計： A(1677), B(59), C(99), D(60), E(0) #3481181
統計： A(1677), B(59), C(99), D(60), E(0) #3481181
詳解 (共 3 筆)
Si Ting Liau
#6610482
答案是 (A) Y 理論 ✅
? 解析：
X 理論與 Y 理論（麥格雷戈, Douglas McGregor） 對人性的假設差異：
-
X 理論：
-
認為人性本惰
-
缺乏責任感，需要嚴格控制、監督、懲罰才能推動工作
-
領導方式 → 威權式、強調命令與監督
-
-
Y 理論：
-
認為人樂於工作，具有責任感與自我實現的需求
-
若給予信任與適當環境，員工會主動積極
-
領導方式 → 民主管理、授權與激勵
-
? 本題情境：
-
同仁「各有專業」、「高度工作動機」、「有責任感」 → 符合 Y 理論的人性假設。
-
因此，主管（甲）應採用 Y 理論 來領導。
? 正確答案：(A) Y 理論
29
0
