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初等/五等/佐級◆社會政策與社會立法(社政法規)
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95年 - 95 身心障礙特種考試_五等_社會行政:社政法規大意#50442
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試題詳解
試卷:
95年 - 95 身心障礙特種考試_五等_社會行政:社政法規大意#50442 |
科目:
初等/五等/佐級◆社會政策與社會立法(社政法規)
試卷資訊
試卷名稱:
95年 - 95 身心障礙特種考試_五等_社會行政:社政法規大意#50442
年份:
95年
科目:
初等/五等/佐級◆社會政策與社會立法(社政法規)
39 雇主對於女性分娩,其相關假期規定,何者為錯?
(A)分娩前後,應使其停止工作,給予產假八星期
(B)妊娠三個月以上流產者,應使其停止工作,給予產假四星期
(C)妊娠二個月以上未滿三個月流產者,應使其停止工作,給予產假二星期
(D)妊娠未滿二個月流產者,應使其停止工作,給予產假五日
正確答案:
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