42 下列敘述何者屬於組織中個人之角色衝突?
(A)一位科長既要滿足局長嚴格督促部屬的要求,又要滿足其科員人性化管理的期待
(B)一位辦事員由於業務調動,而在熟悉業務的過程中出現按時完成工作與準時下班間的抉擇
(C)一位部長在挑選司長的過程中,出現拔擢年資較深者或是能力較強者之困境
(D)一位剛考上的科員發現公部門的工作與期待不符,而出現辭職與否的兩難

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統計: A(5530), B(303), C(137), D(451), E(0) #1728291

詳解 (共 10 筆)

#3176951

角色衝突(Role Conflict)是指個人因為扮演某一角色,而承擔了角色上的矛盾或互斥。 

(B)(C)(D)都不是角色衝突

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#3525558

(B)(C)(D)為個人目標的衝突

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個人在組織中可能發生的衝突有三大種:一、...
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都鎖了的悲傷Orz

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