43 公務員之懲戒，下列敘述何者正確？
(A)休職期滿復職人員，自復職之日起，1 年內不得遷調主管職務
(B)撤職人員之停止任用期間為 2 年以上 5 年以下
(C)受降級處分而無級可降者，按每級差額，減其月俸（薪），期間 3 年
(D)受減俸人員，自減俸之日起，1 年內不得遷調主管職務

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統計： A(41), B(13), C(31), D(283), E(0) #1483153

詳解 (共 4 筆)

#2424755
公務員懲戒法第12條（撤職處分之效力）　...
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公務人員懲戒法(A)第 14 條:休職，...
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#5273155

私解

休職，休其現職，停發俸（薪）給，並不得申請退休、退伍或在其他機關任職；其期間為六個月以上、三年以下。
休職期滿，許其回復原職務或相當之其他職務。自復職之日起，二年內不得晉敘、陞任或遷調主管職務。
前項復職，得於休職期滿前三十日內提出申請，並準用公務人員保障法之復職規定辦理。

減俸，依受懲戒人現職之月俸（薪）減百分之十至百分之二十支給；其期間為六個月以上、三年以下。自減俸之日起，一年內不得晉敘、陞任或遷調主管職務。
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