44 持［員工目標與組織目標一致］觀點，為下列何種管理理論的假定之一？
(A)Ｘ理論
(B)Ｙ理論
(C)Ｚ理論
(D)Ｍ理論

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統計： A(146), B(1644), C(632), D(35), E(0) #234816

詳解 (共 1 筆)

#372555

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n持X理論的管理者會趨向於設定嚴格的規章制度，以減低員工對工作的消極性。

n持Y理論的管理者主張用人性激發的管理，使個人目標和組織目標一致，會趨向於對員工授予更大的權力，讓員工有更大的發揮機會，以激發員工對工作的積極性。

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