試題詳解

試卷：107年 - 中華民國多國籍企業研究學會2018年第二回合管理學#101226 | 科目：企業管理,大意,企業概論,管理學

試卷資訊

試卷名稱：107年 - 中華民國多國籍企業研究學會2018年第二回合管理學#101226

年份：107年

科目：企業管理,大意,企業概論,管理學

46. 下列有關領導理論的描述，何者正確？
(A)目標路徑理論指出當部屬的工作不明確且缺乏結構化時，領導者行為應以支援型為主
(B)俄亥俄州立大學的研究發現低關懷與低定規的領導績效最差
(C)權變理論將領導風格區分為任務導向與關係導向
(D)轉型式領導者會藉由釐清角色與任務要求，來引導或激勵部屬達成預先設定之目標

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