56有關組織結構和組織策略的關係,下列何者正確?
(A)結構追隨策略
(B)策略追隨結構
(C)策略、結構總同時進行
(D)規模較小的組織中策略追隨結構
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統計: A(163), B(36), C(33), D(19), E(0) #557144
統計: A(163), B(36), C(33), D(19), E(0) #557144
詳解 (共 3 筆)
#816660
結構追隨策略:
1.由Chandler提出
2.是以策略為前提,加以改變組織結構,用於長期的組織策略,是屬於比較理論的觀點。
3.結構追隨策略可延伸到Micheal Porter的由外而內、五力分析、策略定位等。
4.常用「識時務者為俊傑」來加以詮釋
策略追隨結構:
1.由Mintzberg提出
2.是以組織結構為前提,加以改變組織策略,用於短期的組織策略,是屬於比較實務的觀點。
3.策略追隨結構可延伸到Prahalad & Hamel的由內而外、核心能力、資源基礎。
4.常用「不事外求,否求諸己」來加以詮釋
所以這題是....?
1.由Chandler提出
2.是以策略為前提,加以改變組織結構,用於長期的組織策略,是屬於比較理論的觀點。
3.結構追隨策略可延伸到Micheal Porter的由外而內、五力分析、策略定位等。
4.常用「識時務者為俊傑」來加以詮釋
策略追隨結構:
1.由Mintzberg提出
2.是以組織結構為前提,加以改變組織策略,用於短期的組織策略,是屬於比較實務的觀點。
3.策略追隨結構可延伸到Prahalad & Hamel的由內而外、核心能力、資源基礎。
4.常用「不事外求,否求諸己」來加以詮釋
所以這題是....?
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#1322590
什麼鬼 他們倆是互追欸
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