56.根據2011年5月1日修正並正式實施的《工會法》,教師勞動三權(teacher labor rights)再次成為社會關注的焦點。其中哪一項權力因教育行政機關或家長團體的疑慮仍被限縮:
(A)團結權;
(B)集體協商權;
(C) 行動權;
(D)爭議權 。
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統計: A(37), B(296), C(153), D(427), E(0) #637322
統計: A(37), B(296), C(153), D(427), E(0) #637322
詳解 (共 3 筆)
#1004753
「勞動三權」,一般係指團結權、集體協商權(或稱團體交涉權)與爭議權。其具體內容為:組織工會或加入工會的「勞工團結權」;與雇用者交涉有關勞動條件訂立勞動協約的「團體交涉權」;勞工爭取主導地位以罷工、怠工、圍堵等各種團體行動,對資方施壓的「團體行動權」。
38.我國教師積極爭取教師勞動三權,以保障教師權益,下列何者不屬於教師勞動三權?
(A)團體交涉權
(B)團結權
(C)懲戒權
(D)爭議權
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56.根據2011年5月1日修正並正式實施的《工會法》,教師勞動三權(teacher labor rights)再次成為社會關注的焦點。其中哪一項權力因教育行政機關或家長團體的疑慮仍被限縮: |
(A)團結權;
(B)集體協商權;
(C) 行動權;
(D)爭議權。
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#1338068
口訣:三個蒸(爭議)得焦焦(交涉)的飯糰(團結)
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