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勞動知識王◆大專院校
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112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_大專組_二、建構友善青年就業、創業環境(福利促進科)#116234
> 試題詳解
58. 「勞工職業災害保險及保護法」投保薪資金額提高為多少？
(A)43,900
(B)45,800
(C)69,800
(D)72,800
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詳解 (共 1 筆)
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B1 · 2025/11/08
#7049721
1. 題目解析 這道題目主要考查考生對於...
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其他試題
54. 臺中市身心障礙者職業重建服務由哪一單位提供? (A)臺中市就業服務處。(B)臺中市政府勞工局。(C)臺中市政府教 育局。(D)勞動部勞工保險局臺中市辦事處。
#3144585
55. 身心障礙者職業重建服務之對象，應具備條件為？ (A)年滿15歲以上。(B)具備工作意願與工作動機。(C)領有身心障 礙手冊或證明者。(D)以上皆是。
#3144586
56. 勞工遭遇職業災害或罹患職業病而死亡時，雇主除給予五個月平均工資之喪葬費外，並應一次給其遺屬四十個月平均工資之死亡補償。其遺屬受領死亡補償之第一順位為何？ (A)父母。(B)配偶及子女。(C)孫子女。(D)兄弟姐妹。
#3144587
57. 職災勞工在醫療期間，雇主不得終止勞動契約，是規定在勞動基準法第幾條? (A)第11條。(B)第12條。(C)第13條。(D)第14條。
#3144588
59. 職業災害勞工經公立醫療機構認定心神喪失或身體殘廢不堪勝任工作者，雇主依勞動基準法終止勞動契約，應發給何種費用? (A)資遣費。(B)慰問金。(C)退休金。(D)補償金。
#3144590
60. 職業安全衛生法規定事業單位勞動場所有下列情形者:ㄧ、發生死 亡災害。二、發生災害之罹災人數在三人以上。三、發生災害之罹災人數在一人以上，且需住院治療。四、其他經中央主管機關指定公告之災害。雇主應於幾小時內通報勞動檢查機構? (A)6小時。(B)7小時。(C)8小時。(D)9小時。
#3144591
61. 以下續述何者為非？ (A)勞工在醫療中不能工作時，雇主應按其原領工資數額予以補償。但醫療期間屆滿二年仍未痊癒，經指定之醫院診斷，審定為喪失原有工作能力，且不合第三款之殘廢給付標準者，雇主得一次給付四十個月之平均工資後，免除此項工資補償責任。(B)雇主依 據勞動基準法第59條第4款給予死亡補償，其喪葬費用應於死亡後三日內給予，死亡補償應於死亡後十五日內給付。(C)勞動基準 法第59條第2款所稱原領工資，係指該勞工遭遇職業災害前六個月平均工資。(D)勞工受傷或罹患職業病時，雇主應補償其必需之醫療費用。
#3144592
62. 阿龍在工地中不慎從高處墜落，醫生評估需休養三個月。阿龍想起他有加入職災保險，可以申請傷病給付，請問：他可以在不能工作的第幾天申請？在休養的前1-2月給付計算方式為何？ (A)第一天，投保薪資100%給予。 (B)第一天，投保薪資70%給予。 (C)第四天，投保薪資100%給予。 (D)第四天，投保薪資70%給予。
#3144593
63. 「勞工職業災害保險及保護法」中保險給付種類除了醫療給付、傷病給付、失能給付、死亡給付，還有哪一種給付？ (A)失蹤給付。 (B)老年給付。 (C)生育給付。 (D)復健給付。
#3144594
64. 未加入勞工保險而遭遇職業災害之勞工，雇主亦未依勞動基準法規定予以補償時，得比照勞工保險條例之標準，按最低投保薪資 申請殘廢補助及何項補助? (A)看護補助。(B)器具補助。(C)生活補助。(D)死亡補助。
#3144595
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