74 根據勞動基準法的規定，事業單位應依每月薪資總額百分之 2 至 百分之 15 的範圍內按月提撥勞工退休準備金，事業單位的提撥 率不用考量到下列哪一因素：
(A)勞工工作年資。
(B)今後五年退休勞工人數。
(C)最近三年的勞動流動率。
(D)薪資結構。 準備金提 撥及管理 辦法

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統計： A(2), B(3), C(5), D(0), E(0) #2998671