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試題詳解

試卷:106年 - 106 高等考試_三等_公平交易管理:民法(包括民法總則、債編與物權編)#63522 | 科目:高考/三級◆民法(包括民法總則、債編與物權編)

試卷資訊

試卷名稱:106年 - 106 高等考試_三等_公平交易管理:民法(包括民法總則、債編與物權編)#63522

年份:106年

科目:高考/三級◆民法(包括民法總則、債編與物權編)

9 A 至 B 公司任職,由 C 與 B 訂立人事保證契約,約定 A 將來因職務上之行為應對 B 為損害賠償時,由 C 代負賠償責任。則下列敘述,何者正確?
(A)人事保證契約之期間與 A、B 間之僱傭契約期間相同
(B)C 於 B 不能依他項方法受賠償者為限,始負其責任
(C)A 之年薪為新臺幣 35 萬元,因受不了誘惑,利用工作之便侵占公司財務 60 萬元用於玩樂,則 C 應賠 償 B 公司 60 萬元
(D)為保護人事保證契約之保證人,人事保證契約以一次為限,不得更新
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