試題詳解

試卷：93年 - 2004年11月人力资源管理师三级#30350 | 科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

試卷資訊

試卷名稱：93年 - 2004年11月人力资源管理师三级#30350

年份：93年

科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

91、关于行为主导考评方法，正确的是()。
(A)可操作性较差
(B)适合于生产人员
(C)重在工作结果
(D)标准较容易确定

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