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題組內容
二、工作設計（Job design）可以激勵員工增加工作動力及工作績效。一般而
言常採用工作擴大化（Job enlargement）及工作豐富化（Job enrichment）
的方式。請說明：
⑴工作擴大化的涵義並舉出實務例子。（12 分）
詳解 (共 10 筆)
49960013
詳解 #3426898
工作擴大化：水平增加工作內容工作豐富化：...
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江 ペジャ
詳解 #3740642
A. 工作豐富化（job enrichm...
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JanEgland
詳解 #3444014
工作擴大化為組織工作設計的一種方式，而工作設計係指:將任務整合成完整的工作，以及該如何執行這些工作的過程，目的在於管理者如何設計工作，可以讓員工對工作感到有滿足感、責任感及成就感，降低人員流動率。
工作擴大化係指工作內容水平方向擴大，增加員工工作範圍，增加工作種類數目，例如賣場的櫃台人員除了負責結帳業務，在結帳人數少時亦可幫忙鋪貨、確認商品價格等其他不同業務類型。
若擴大到組織層面，稱為整合性工作團隊。 在提高員工滿意度和生產力方面來看，相對於工作豐富化，工作擴大化的效果較差。
小宇打醬油
詳解 #3432969
工作豐富化（job enrichment...
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choupei07
詳解 #3545476
工作擴大化 只增加水平工作量 例如 櫃檯...
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我還有明天
詳解 #3491800
工作擴大化系指水平地增加員工工作內容
如一名基層售票人員 還需要負責維持排隊購票人潮的動現與現場秩序
林宇仁
詳解 #3437813
(一)工作設計： 是指將任務整合成完整...
(共 398 字，隱藏中）
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Anna
詳解 #3498034
工作擴大化的涵義
1、水平式的擴大
2、增加工作的範圍和內容
實務例子
工作輪調
julia
詳解 #3860396
工作設計係指將任務整合成完整的工作，以及該如何執行這些任務的過程。主要目的是讓員工感到對工作有滿意感，降低人員流動率。
工作擴大化係指將工作內容水平方向擴大，增加員工的工作範圍與工作種類，藉此降低工作的疲乏感。例如櫃檯人員除了接待外賓，還可以統計客數流量、代客叫車、接聽電話等等。
安兒
詳解 #3642579
水平擴張、工作多樣化。