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技檢◆就業服務-乙級
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103年 - 1031109第三梯就業服務乙級技術士術科#18090
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申論題
試卷:103年 - 1031109第三梯就業服務乙級技術士術科#18090
科目:技檢◆就業服務-乙級
年份:103年
排序:0
申論題資訊
試卷:
103年 - 1031109第三梯就業服務乙級技術士術科#18090
科目:
技檢◆就業服務-乙級
年份:
103年
排序:
0
題組內容
二、甲科技公司僱有員工60人。A初任該公司之會計人員,育有未滿1歲子女B。請依性別 工作平等法規定,回答下列問題:
申論題內容
(二)A如欲向甲公司申請育嬰留職停薪,依規定應任職滿多久?(2分)
詳解 (共 9 筆)
詳解
提供者:emily79815
6個月
詳解
提供者:Beryl Chen
六個月
詳解
提供者:19851106
性別工作平等法16條
修法前為一年、修法後為六個月
詳解
提供者:雨中漫步
受僱者任職滿一年後,於每一子女滿三歲前,得申請育嬰留職停薪。
詳解
提供者:黃鈺舒
任職滿一年
詳解
提供者:黃鈺舒
6個月
詳解
提供者:湘嵐
任職滿6但一個月
詳解
提供者:toxic Lin
6個月
詳解
提供者:ellen
1年