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申論題資訊

試卷:110年 - 110 退除役軍人轉任公務人員特種考試_三等_人事行政:現行考銓制度#101488
科目:公職◆考銓法規(現行考銓制度)
年份:110年
排序:0

申論題內容

一、考銓(文官)制度是一套有關公務人力資源管理的規範和制度,因此政府 在建立法制時莫不力求周延。試問,優質的文官制度對於強化政府治理能 力有何重要性?當今民主國家文官制度所追求的價值有那些?(25 分)

詳解 (共 2 筆)

詳解 提供者:W

一、有關優質的文官制度對於強化政府治理能力的重要性:

(一)適當的政治回應:
(二)反應社會公平與代表性:
(三)呼應民主治理的價值觀:
1、高效率:
2、透明與責任:
3、法治:
二、有關當今民主國家文官制度所追求的價值:
(民主治理=人民治理)
簡言之即「人民治理」,當代民主政治的運作,係指透過自由競爭的選舉方式,使統治者或政黨經由被治者的同意而治理國家,故統治者所提出之政策必須回應民意並重視社會公平性,否則將被人民以選票淘汰;至於政策之執行與行政事務,則交由常任文官辦理。
爰此,呼應民主治理的價值觀:
1、高效率:
2、透明與責任:
3、法治:




詳解 提供者:阿肥

優質的文官制度對於強化政府治理能力具有重要性。以下是一些優質文官制度的重要影響和當代民主國家所追求的價值:

  1. 專業能力和效率:優質文官制度能夠吸引和培養具有專業知識和技能的人才,這些人才能夠有效地執行政府職責並提供高品質的公共服務。透過嚴格的遴選機制和專業培訓,文官能夠具備專業素養、解決問題的能力和有效的執行能力,進一步提升政府的運作效率。

  2. 中立性和公正性:優質文官制度強調中立和公正的原則,確保文官在履行職務時不受政治操控。這種中立性可以減少政府的腐敗和不當行為,並確保公共資源的合理分配。文官制度應該建立公正的工作環境,以避免任人唯親或其他不當的人事安排。

  3. 責任與透明度:文官制度應該強調責任和透明度,確保政府的決策和行動能夠受到監督和檢驗。優質文官制度需要建立有效的監督機制,使文官在執行職務時負有責任,並對其行為和決策負責。透明度則促使政府更加開放,公開透明地向公眾解釋政策、決策和執行情況。

  4. 可持續發展和創新:當代民主國家的文官制度追求可持續發展和創新的價值。優質文官制度應該鼓勵和支持新思維、創新方法和可持續發展的實踐。文官需要具備對問題的洞察力和解決方案的能力,以應對快速變化和複雜問題。

總而言之,優質的文官制度對於強化政府治理能力至關重要。它能夠確保政府運作高效、中立公正、負責任和透明,同時促進可持續發展和創新。這些價值在當今民主國家的文官制度中被廣泛追求和重視。