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人因工程
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102年 - 102年薦任人因工程#43881
> 申論題
二、人因工程的設計原則為「以使用者為中心的設計(User-centered design)」,試 說明其意義(10 分)?並以電腦工作站為例,說明如何應用此一原則進行設計 (10 分)?
相關申論題
三、假設你為某家企業設計部門的人因工程師,被委託任務要設計合於消費者體型尺寸 的產品時,請說明在應用人體計測資料時,應該依循的程序為何?(20 分)
#142697
四、累積性肌肉骨骼傷害為職場上常見之職業病,請舉出五項導致累積性肌肉骨骼傷害 之工作危險因子(10 分)?並舉出兩項常用的累積性肌肉骨骼傷害檢核技術,可做 為累積性肌肉骨骼傷害危險因子之辨識工具(10 分)?
#142698
五、美國國家職業安全衛生研究所(NIOSH)於 1981 年建立一抬舉指引,在該指引中 定義了兩個極限:活動極限(AL)與最大容許極限(MPL)。請說明這兩種極限在 腰椎椎間盤壓力與每分鐘能量支出上之數值各為何?(20 分)
#142699
⑴ Etanercept
#142700
⑵ Tramadol
#142701
⑶ Spironolactone
#142702
⑷ Ondansetron
#142703
⑸ Tigecycline
#142704
⑴ Furosemide
#142705
⑵ Acetazolamide
#142706
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