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教甄◆特殊教育專業
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113年 - 113-1 臺北市立大安高級工業職業學校教師甄選試題:特殊教育科#119318
> 申論題
2. 入班宣導是資源教室教師常常需要考慮的一項工作。準備入班宣導時,在入班前、宣導時,應考量哪些重點?
相關申論題
二、 申論題1. 在近期《特殊教育法》修法中,已經明訂身心障礙學生應參與個別化教育計畫的訂定。 請問為了促進學生在個別化教育計畫的參與,教師可進行哪些準備?
#507869
3. 性平教育是學校教育裡重要的議題,高職服務群科學生因其身心特質及異質性,教師更須妥善規劃性平教育之教學及輔導。若您擔任服務群科的導師,試說明您將如何安排班級的性平教育。
#507871
4. 本校自 112 學年設立專業技能班,阿祥為就讀專業技能班機械修護科一年級的學習障礙(ADHD 兼讀寫)學生,以下為阿祥的狀況:● 精細動作操作能力佳、擅長修理東西,會熱心幫忙教室物品修繕。● 閱讀速度慢、會跳字跳行;書寫時,錯別字多,自發性書寫有困難。● 理解能力可,但記憶力不佳,講過的事情很常會忘記。● 課堂中易分心,常隨意發言打斷課程;實習課也會未仔細聽教師示範,就自行操作,而導致實習成品出錯。● 衛生習慣不佳,吃完的食物垃圾常堆積在座位旁邊,或亂塞在書包和抽屜。● 未穩定服藥,情緒控管能力弱,遇到師長提醒,就易發脾氣,離開教室至校園遊蕩。● 因長期學業低成就,影響其自尊心。綜合上述,若您是阿祥的特教個管教師,請您評估阿祥的需求,提供相關服務及支持策略。
#507872
五、 根據《CRPD》所強調之融合教育精神,設計兩個以普特教師合作為核心、以促進校園融合為目的之方案(形式不限於活動)。請分別說明各方案之實施時間、執行內容、需配合事項(含相關人員或單位)、實施對象與預期成效……等促進普特教師合作的具體作法。 (16 分)
#566325
3. 如何與家長建立長期的合作關係?
#566324
2. 在親師溝通過程中,應注意哪些專業原則?
#566323
1. 你將如何與家長進行有效溝通並回應其需求?
#566322
三、 某資源班學生 B(高二)具有情緒行為障礙,在課堂中常出現如下行為:⚫ 與同學發生口角 ⚫ 拒絕完成作業 ⚫ 偶爾情緒失控,拍桌或離開教室任課教師向資源班教師反映,希望能改善其課堂適應。請說明資源班教師如何進行行為功能評估(FBA)、可採取哪些正向行為支持策略協助學生,以及如何與任課教師合作共同處理此問題。 (18 分)
#566321
二、 師大附中為設有資優班與資源班等多元特教班型之學校。請說明本校特教班之種類,並以特推會中「特教教師代表」之角色, 說明自己擔任此角色之職責與期待,並試提出一項議案,以增進本校特教學生之融合。 (14 分)
#566320
貳、 申論題一、 學生 A 為將於 115 學年度升上高三的男生。國中時期為數理資 優生,以免試入學管道進入本校普通班就讀;高一下因嚴重疾病於手術後休學休養,復學後於高二上提出鑑定,確認為身體病弱特教學生。手術影響其功能,使 A 生由表現優異轉為需吃力追趕學業成績,且出現記憶力中度障礙、視野缺損及肢體動作受影響等情形,進而產生深重挫折感,心情大受打擊,嚴重影響其日常生活、學習參與及成績表現。 請說明 A 生升上高三之特殊教育措施、相關服務及支持策略。 (18 分)
#566319
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