最新資料

【段考】國三歷史下學期

【段考】國三公民上學期

【段考】國三公民下學期

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 06：修坯 1-50（2026/01/09 更新）#136678(50題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 05：拉坯 101-142（2026/01/09 更新）#136677(42題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 05：拉坯 51-100（2026/01/09 更新）#136676(50題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 05：拉坯 1-50（2026/01/09 更新）#136675(50題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 04：練土 1-49（2026/01/09 更新）#136674(49題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 03：識圖 1-57（2026/01/09 更新）#136673(57題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 02：機具、工具之使用與維護 51-72（2026/01/09 更新）#136672(22題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 02：機具、工具之使用與維護 1-50（2026/01/09 更新）#136671(50題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 01：陶瓷基本概念認識 101-145（2026/01/09 更新）#136670(45題)

115年 - 21300 陶瓷手拉坯 丙級 工作項目 01：陶瓷基本概念認識 51-100（2026/01/09 更新）#136669(50題)

50. 傳統上機翼結構大致分為三型： (A)單樑、箱形樑、多樑。 (B)盒式翼樑、工形翼樑、管形翼樑。 (C)構架式翼樑、 張線式翼樑、帽式翼樑。 (D)鉚合翼樑、焊接翼樑、嵌合翼梁。

49. 機件在實施螢光檢查前須： (A)塗上滲透劑(Penetrant) (B)清潔 (C)烘乾 (D)以上皆對

48. 雙喇叭口限用於鋁管之直徑最大為: (A)3/4 吋 (B)1/2 吋 (C)3/8 吋 (D)5/8 吋

3.說明如何以此事件引導學生在日常生活中防範被詐騙？如何引導學生了解古籍中蘊藏 著不被時間帶走的智慧。

2.人物:找出詐騙與被詐騙的人物

 1.情節摘要

核醫國考複習

講師：RadiationWhy

簡介：依據不同生理系統分別介紹各個核醫檢查，以培養國考的作答技巧為主要方向，並搭配臨床實例與影像來加強考生...

國一上英文課程（七年級）

講師：台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

簡介：提供國一上學期英文單字口訣記憶課程，現在進行式、人稱代名詞、現在簡單式的英文課程，有遊戲+講義+測驗與...

國二上英文課程(八年級)-康軒版

講師：台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

簡介：提供國二上英文單字口訣記憶課程，了解過去式had、was的用法，老師嚴選測驗題，透過影音+講義+測驗，三環相...

藥治20

描述：20

法規11

描述：11

國考重點

描述：國考一次上重點整理

38.毛細管電泳分析法中，何種因素最可能使電滲透流（electro-osmotic flow, EOF）變小？ (A)緩衝溶液之pH值降低 (B)緩衝溶液之濃度降低 (C)操作電壓加大 (D)注入較多樣品於毛細管中

47.有關比特幣區塊鏈，其交易具有匿名性係指下列何者？ (A)交易者姓名被加密保護 (B)每筆交易被加密保護 (C)每筆交易僅以錢包地址作為發送及接收的基礎 (D)交易採用數位簽章，以確保匿名性

21. Which word below contains two syllables? (A) boards (B) English (C) curious (D) brunch

12.解款行收到匯款行簽發之書面 DRAWING ADVICE 後，客戶提示匯票時解款行應查核之事項，下列何 者錯誤？ (A)內容是否與 DRAWING ADVICE 一致 (B)匯票是否止付 (C)受款人是否背書 (D)核對押碼是否相符

31 有學者主張，因為我國侵權行為法及損害賠償制度，許多規定繼受自德國法，因此在解釋相關法律時，需參照德國法之規定進行解釋。此一解釋方法，係屬下列何者？ (A)文義解釋 (B)歷史解釋 (C)機關解釋 (D)比較法解釋

21 甲受乙僱用為售貨員，在僱傭契約書中加註，乙授與甲銷售貨物之代理權。 將滿 1 年時，甲向乙表示做到月底後就離職。下列敘述何者錯誤？ (A)乙授與甲銷售貨物之代理權，是一個契約行為 (B)甲向乙表示做到月底後就離職，是一個單獨行為 (C)甲、乙間的僱傭契約屬於雙務契約 (D)甲的代理權因僱傭契約之終止而消滅