阿摩線上測驗
登入
首頁
> 最新資料
最新資料
瀏覽最新的試卷、試題和詳解,掌握最新考試資訊
最新科目
輪機工程(概要)(包括推進裝置、輔機與輪機英文)
輪機保養與維修(概要)(包括輪機基本知識)
輪機管理與安全(概要)
最新試卷
115年 - 108-2 中國工業工程學會_工業工程師等相關證照考試試題:精實管理#140048(45題)
115年 - 114 臺中市國民中學技藝競賽_家政職群(專班):美容51-100#140046(50題)
115年 - 114 臺北市國民中學技藝競賽_電機與電子職群:工業配線 51-100#139988(50題)
115年 - 政府採購法#139970(13題)
115年 - [無官方正解]115 國中教育會考:英語聽力#139968(21題)
115年 - 農業部林業及自然保育署各地區分署森林護管員甄試試題:森林及自然保育概論#139965(100題)
115年 - 115-2 臺北市立成功高級中學_正式教師甄選初試試題:物理科#139963(26題)
115年 - 115-2 臺北市立成功高級中學_正式教師甄選初試試題:化學科#139958(27題)
115年 - 115-2 臺北市立成功高級中學_正式教師甄選初試試題:藝術生活科#139951(34題)
115年 - 115 二技統測_護理類 :基本護理學#139935(50題)
最新試題
15. 依我國海商法規定若託運人於託運時故意虛報貨物之性質或價值時,運送人對其貨物之毀損或減少的責任為何? (A)應負賠償責任 (B)不負賠償責任 (C)應負舉證責任 (D)不負舉證責任
14. 私人武裝保全人員之僱用,依我國何法規? (A)船舶法 (B)引水法 (C)海商法 (D)航業法
13. 熱帶氣旋,根據歷年的統計顯示,發生的頻率以那一地區為高? (A)東太平洋 (B)西太平洋 (C)南印度洋 (D)大西洋西部
最新申論題
5. 試述擬定的航程計劃時應包含哪幾項工作在計劃項目內。
4. 說明總噸位在二百以上或未滿二百經核准搭載乘客十人以上之新船,有關污水排洩入海之規定。
3. 試述西太平洋颱風之行徑分類。
最新課程
測試
講師:
【站僕】摩檸Morning.
簡介:
測試描述 測試
統計學
講師:
Terry Tung
簡介:
國家考試考古題整理
考前60天◆經濟學
講師:
Terry Tung
簡介:
高普考、初考、三四五等、國營適用! ✅ 申論題精析完備 + 選擇題全新解析(選擇題暫時無解析,之後會補上...
最新主題筆記
民法 繼承 第 1157 條
課程:
民法 繼承
章節:
第 二 章 遺產之繼承 第 二 節 (刪除)
描述:
繼承人依前二條規定陳報法院時,法院應依公示催告程序公告,命被繼承人之債權人於一定期限內報明其債權。...
民法 繼承 第 1158 條
課程:
民法 繼承
章節:
第 二 章 遺產之繼承 第 二 節 (刪除)
描述:
繼承人在前條所定之一定期限內,不得對於被繼承人之任何債權人償還債務。
民法 繼承 第 1159 條
課程:
民法 繼承
章節:
第 二 章 遺產之繼承 第 二 節 (刪除)
描述:
在第一千一百五十七條所定之一定期限屆滿後,繼承人對於在該一定期限內報明之債權及繼承人所已知之債權,均...
最新討論
16 根據巴納德(C. Barnard)權威接受論(acceptance theory of authority),一 個命令要被完全接受,「不必然」需要滿足下列何者? (A)受命者有能力執行 (B)受命者瞭解命令內容 (C)同時合乎組織及受命者的目標 (D)不違背受命者的利益
17 下列那一個機關不是行政院所屬二級機關? (A)行政院人事行政總處 (B)觀光傳播局 (C)衛生福利部 (D)海洋委員會
49. 上圖中作業下列敘述何者為不正確? (A) 擠壓砂樁設計時是用土壤相對密度進行控制。 (B) 一旦砂土量計算後樁間距必控制避免樁相互干擾。 (C) 投砂的土壤粒徑大小必須事先設計。 (D) 砂樁完成後係以薄管取樣進行試驗作為驗收標準。
39 關於委任契約,下列敘述何者錯誤? (A)關於勞務給付之契約,不屬於法律所定其他契約之種類者,適用關於委任之規定 (B)受任人原則上應自己處理委任事務 (C)受任人應將委任事務進行之狀況,報告委任人 (D)委任契約定有期限者,當事人之任何一方,不得隨時終止委任契約
30. All the characters in this movie are _____. They don’t exist in the real world. (A) normal (B) obvious (C) emotional (D) imaginary
31. Joe’s positive _____ toward his work earned him a chance to get promoted. (A) attitude (B) rhythm (C) weakness (D) description