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100年 - 宜蘭高商100-2-2 高1 商業概論_綜二34+國資#33968
科目:
高職◆商業概論 |
年份:
100年 |
選擇題數:
50 |
申論題數:
0
試卷資訊
所屬科目:
高職◆商業概論
選擇題 (50)
1. 統一企業在應徵人才時,會要求應徵者進行線上性向測驗。請問性向測驗的主要目的為何?(A)判斷個人職業發展潛能 (B)衡量個人所具備的技術水準 (C)測驗個人的學習能力 (D)衡量個人的領導能力與合作精神
2. 創意廣告公司委託巨匠電腦公司,替到職未滿一年的美術人員進行電腦繪圖軟體教學,這種教育訓練屬於為 (A)職前訓練 (B)考察進修 (C)養成教育 (D)職外訓練
3. 全家便利商店與景文技術學院合作,讓該校學生在學期間可到全家超商擔任實習店員,請問上述做法屬於哪一種教育訓練? (A)建教合作 (B)在職訓練 (C)勤前教育 (D)職外訓練
4. 某企業老闆曾說「我不用30歲以下的人」,請問這位老闆可能犯了哪一項錯誤? (A)刻板印象 (B)集中趨勢 (C)暈輪效果 (D)畢馬龍效應
5. 關於企業人力來源的說明,下列各項敘述何者有誤? (A)可分為內部來源與外部來源 (B)在職員工介紹親友的做法屬於內部來源 (C)直接晉升內部員工可激勵士氣 (D)可經由就業輔導機構或教育界尋覓人才
6. 某公司以「平均物價指數年增率」為標準,適度調整員工薪資,這種做法符合下列哪一項薪資制度原則?(A)複雜原則 (B)考績原則 (C)年資原則 (D)彈性原則
7. 輪值夜班較危險且辛苦,因此公司提供夜班員工本薪之外的輔助性支付,稱為 (A)福利 (B)獎金 (C)津貼 (D)補償
8. 根據我國勞基法的規定,工資應該如何決定? (A)勞雇雙方共同議定 (B)勞方決定 (C)雇主決定 (D)政府決定
9. 定時檢討員工福利措施所具有的實際功效,以決定福利措施的後續發展,屬於實施員工福利之何種原則?(A)配合原則 (B)平等原則 (C)回饋原則 (D)經濟原則
10. 某電子公司依照薪資制度提撥一定比例的盈餘分配給員工,這種做法屬於下列哪一種薪資制度?(A)分紅制 (B)考績制 (C)年資制 (D)獎工制
11. 某公司每年將員工進行工作成果排名,成績最好的予以加薪,成績最差的予以減薪,上述的薪資制度屬於(A)分紅制 (B)考績制 (C)年資制 (D)獎工制
12.下列敘述何者正確?(A)公司清算時,對公司的剩餘財產分配權的先後順序,依序為特別股、公司債、普通股 (B)企業可發行融資性商業本票來取得短期週轉資金 (C)企業往往依貸款銀行要求,在帳戶內保留部分現金餘額不用,此乃交易性需求 (D)企業常發行公司債作為短期資金的融資
13.工商界最為普遍應用的考績方法是 (A)分等法 (B)目標管理法 (C)圖表測量法 (D)重大事件法
14.華納評估99年度的經營效率,經統計甲商品的銷貨淨額210萬元、 銷貨成本為150萬元、平均存貨為30萬元,試求甲商品的存貨週轉率為多少?(A)2次 (B)5次 (C)7次 (D)12次
15.台積電公司行之有年的「績效管理與發展制度(PMD)」,將員工的考績表現依一定的分配比例區分為「傑出(10%)」、「優良(25 ~ 45%)」、「良好(50 ~ 70%)」、「需改進(5%)」等,這種績效評估方式屬於 (A)強迫分配法 (B)配對比較法 (C)人與人比較法 (D)分等法
16.下列何者不是財務管理的主要目的? (A)提昇企業的獲利能力 (B)保持財務的週轉能力 (C)保持企業的償債能力 (D)評估產品的銷售管道
17.下列有關財務結構的敘述,何者錯誤? (A)負債比例愈高,對債權人愈有保障 (B)存貨週轉率愈高,表示公司存貨管理的效率愈高 (C)應收帳款週轉率愈高,表示公司的呆帳風險愈低 (D)純益率愈大,表示公司的獲利能力愈大
18.以下何種情況表示企業的財務狀況欠佳? (A)負債比率低於50% (B)業主權益比高於50% (C)純益率高 (D)速動比率低於1
19.每股盈餘(EPS)係用來衡量企業的獲利能力與股東的投資價值,其計算公式為 (A)(稅前淨利-當年度特別股股利)/流通在外普通股加權平均股數 (B)(稅後淨利-當年度特別股股利)/流通在外普通股加權平均股數 (C)保留盈餘/流通在外普通股加權平均股數 (D)普通股平均股東權益/(稅後淨利-當年度特別股股利)
20.下列何者是財務規劃中最重要的工作? (A)財務預測 (B)預算編製 (C)利潤規劃 (D)存貨規劃
21.企業在執行獎懲時,下列哪一項做法有誤? (A)懲罰必須具有時效性 (B)職位愈高懲罰愈輕 (C)懲罰應慎重公平 (D)對累犯者從重議處
22.企業進行財務規劃時,應審慎預測未來景氣變化,做為擬定營運計劃的參考指標。此即財務規劃時應考慮的 (A)市場因素 (B)生產因素 (C)經濟因素 (D)資金因素
23.倘若您是一個公司的總經理,當面對財務報表分析時,下列敘述何者錯誤? (A)純益率的比率越高,表示公司獲利能力越佳 (B)股票的本益比=每股市價÷每股盈餘 (C)應收帳款週轉率=銷貨淨額÷平均應收帳款 (D)流動比率過高,表示公司可能發生週轉不靈
24.下列關於可轉讓定期存單的敘述,何者正確? (A)是政府為了調節國庫收支而發行 (B)屬於短期信用工具 (C)在市場上的轉售率相當低 (D)到期日前按約不得自由轉讓
25.下列敘述何者正確?(A)證券的期限愈短,利率風險愈大 (B)流動性風險是指能否按合理價格出售資產的風險 (C)因利率變動所引起的資本損失風險是購買力風險 (D)國庫券之違約風險較大
26.顧客承諾履行其付款義務的可信度,屬於信用五C中的哪一項因素? (A)顧客的品德 (B)顧客的能力 (C)顧客的資本 (D)經濟環境
27.因為通貨膨脹所導致的風險是 (A)違約風險 (B)利率風險 (C)流動性風險 (D)購買力風險
28.公司為伺機低價購入有價證券而持有現金的動機為 (A)交易動機 (B)補償動機 (C)投機動機 (D)預防動機
29.下列何者非現金管理之範疇? (A)注意供應商的信用政策 (B)有效的運用資金 (C)防止舞弊 (D)保持流動性
30.下列有關於有價證券的敘述,何者正確? (A)有價證券屬於長期投資工具 (B)國庫券的報酬率比股票還要高 (C)銀行承兌匯票屬於短期信用工具 (D)股票的風險性低於國庫券
31.企業往往須依照貸款銀行之要求,在帳戶內保留部份金額不加以使用,這是企業持有現金的哪一種動機? (A)交易性動機 (B)預防性動機 (C)投機性動機 (D)補償性餘額動機
32.下列何者為中長期融資的來源? (A)租賃融資 (B)透支貸款 (C)票據貼現 (D)押匯
33.凱西是國碩公司的普通股股東,請問她的股東權利不包括下列何者?(A)參加股東會議表決企業決策 (B)選舉董監事 (C)優先分配股利 (D)優先認購新股
34.下列何者是企業短期融資的工具? (A)押匯 (B)土地租賃融資 (C)發行普通股 (D)發行特別股
35.負債比率是衡量企業那一經營面向的指標? (A)財務結構 (B)經營能力 (C)獲利能力 (D)償債能力
36.當企業舉債的投資報酬率為10%,貸款利率為8%時,財務槓桿作用為 (A)正向 (B)平衡 (C)反向 (D)不定向
37.在近年不景氣當中,企業經常無預警地突然倒閉,下列那項指標常為企業可能開始出現危機的警訊? (A)負債比率低 (B)存貨週轉率高 (C)純益率高 (D)速動比率低
38.顧客授信基礎之資本(Capital),是指顧客的哪一項信用標準? (A)償債能力 (B)財務狀況 (C)擔保之資產 (D)信用狀況
39.下列有關「存貨」的敘述何者有誤? (A)存貨太多易造成資金的積壓 (B)就製造業而言,存貨包括原物料、在製品、零件及製成品 (C)存貨管理的最高目標是以最大量資金保持最適量的存貨 (D)存貨過低可能會喪失銷售良機
40.管理者針對銷售項數少但銷貨金額龐大的存貨進行重點管理,此一存貨管理方式是為(A)ABC分析法 (B)最高最低存量控制法 (C)目標管理法 (D)生產線管理法
41. 我國勞退新制規定,雇主應為勞工按月至少提繳每月工資多少比例的退休金? (A)3% (B)4% (C)5% (D)6%
42.一般而言,對追求績效的民營企業,下列何者是獎金發放的最主要依據? (A)工作表現 (B)年資 (C)學歷 (D)工作難度
43.下列何者不屬於企業實施員工福利的原則? (A)需要原則 (B)經濟原則 (C)配合原則 (D)奢華原則
44.下列有關我國勞基法對於勞工工時的規定,何者錯誤?(A)每日正常工時不得超過8小時 (B)正常工時每2週不得超過86小時 (C)每日加班工時連同正常工時不得超過12小時 (D)每月延長工作時間總時數不得超過46小時
45.若主管很重視員工出勤情況,小明是公司全勤獎得主,導致該主管認為小明在其他方面也都表現得很好。請問該主管在績效評估上所犯的錯誤稱為 (A)暈輪效果 (B)刻板印象 (C)對比效果 (D)趨中效果
46.選擇有價證券需考慮各種風險,一般而言,期限愈長者,利率風險 (A)愈大 (B)愈小 (C)固定不變 (D)不一定
47.企業長期融資的方法中,那一種方式是以舉債的方式籌集資金? (A)公司債 (B)普通股 (C)保留盈餘 (D)特別股
48.公司訂定應收帳款管理之信用政策時,除了考慮信用期間、信用額度、信用標準、收款政策以外,還應考慮下列那一項? (A)報酬率 (B)利率風險 (C)折扣條件(政策) (D)存貨週轉率
49.公司之獲利能力較市場利率為低時,若負債比例愈高,則對股東之影響 (A)愈不利 (B)無關 (C)愈有利 (D)公司容易倒閉,股東遭殃
50.若長期計畫的獲利情況不確定時,籌措資金應發行 (A)普通股 (B)特別股 (C)公司債 (D)商業本票
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