113年 - 113 普通考試_勞工行政：勞工行政與勞工立法概要#121131

科目：勞工行政與勞工法規 | 年份：113年 | 選擇題數：0 | 申論題數：4

試卷資訊

所屬科目：勞工行政與勞工法規

選擇題 (0)

申論題 (4)

一、依我國團體協約法之規定，無正當理由拒絕團體協商之情形及其效果為何？請說明之。（25 分）

二、依勞動基準法第 22 條及第 23 條第 1 項之規定，工資給付之原則為何？請說明之。（25 分）

三、依職業訓練法之規定，職業訓練之實施包含那幾種類型？請說明之。（25 分）

四、勞雇雙方應如何進行加班補休？請說明之。（25 分）