下列有關傳麗德(M. Follett)的敘述，何者有誤？
(A) 她提出額外價值(Plus Value)論
(B) 他認為團體中成員間意見或利益衝突的解決方法乃妥協
(C) 他認為管理的核心是協調
(D) 他提出情勢法則。

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統計： A(32), B(1083), C(110), D(41), E(0) #240769

詳解 (共 2 筆)

#3287092

傅麗德認為，團體中成員間之間意見或利益衝突，乃是必然的現象，不但無須避免，反而更應該重視。

她認為解決衝突的方法，應該透過「整合」(Integration)，而不能經由「妥協或鬥爭」。

因為「整合」乃是尋找一項能滿足雙方的解決辦法，而能不使用妥協和鬥爭。

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#233090
傅麗德認為團體中成員間之意見或利益衝突,...
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