人事管理的主要工作是
(A)員工甄選與訓練
(B)工作分派
(C)工作研究
(D)生產管制

答案:登入後查看
統計: A(3934), B(409), C(39), D(26), E(0) #360413

詳解 (共 10 筆)

#1459428
按照層級來分
人事管理、人力資源管理、策略性人力資源管理
傳統人事管理強調減少人力支出,降低成本,主要工作是日常性事務分配調配
人力資源管理,人利價值開發與加值,提升個人效用
很明顯答案不是B嗎?
 
5
0
#933089
按照層級來分
人事管理、人力資源管理、策略性人力資源管理
傳統人事管理強調減少人力支出,降低成本,主要工作是日常性事務分配調配
人力資源管理,人利價值開發與加值,提升個人效用
很明顯答案不是B嗎?
4
1
#654597
有啊,老鼠會
1
1
#1457925
所以答案已經改成B了啊!!!
0
0
#1457690
可以請@阿摩 解釋一下嗎?
我選B
我也看不出來原本題目跟修改後哪裡有差別喔
感謝阿摩
0
0
#1456459
原本答案為A,修改為B
(共 13 字,隱藏中)
前往觀看
0
1
#1456460
原本題目:人事管理的主要工作是 (A)員...
(共 101 字,隱藏中)
前往觀看
0
0
#1290910
員工甄選與訓練不是人力資源管理嗎
0
0
#1457835
應該選B吧
0
0
#1458881
有依據嗎?謝謝
0
0

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#648799
未解鎖
傳統人事與現代人資最大的差異在於質的提升...
(共 82 字,隱藏中)
前往觀看
0
0